残疾人保证金的这个我没算对，半年工期，半年内150人，半年内的总发工资6218201元，比率1.5%，无残疾人，按照90%计算缴纳。这个应该怎么计算呢

老师，您好，我想问一下企业的残疾人保障金是怎么算的呀 应缴费额＝（上年度单位在职职工总数×1.5%－上年度单位实际安排残疾人数）×上年度本单位职工年平均工资 1.5%这个数是全国统一的嘛 成都是多少呀 我在会计问，那上面的回答又是说是*社会最低平均工资。所以我再问一下您。都不知道听谁的呢

老师，电报2021年得残疾人就业，那残疾人就业里面的工资总额里面年终奖怎么看呢?比如2020年得年终奖2000元是2021年2月份计提3月份发放的。2021年没有年终奖，那2021年残疾人就业申报里的工资总额算那一年的年终奖呀?老师你告诉我加那一年得就行。这样我就全明白了，不用告诉我看贷方，或者个税app啥的

16:36问答详情23:53:56后或5次对话后问题结束老师，2022年申报2021年得残疾人就业，里面工资总额所包含年终奖怎么看呢?例如2020年得年终奖2000元是2021年2月份计提3月份发放的。2021年没有年终奖，那2022年申报2021年残疾人就业电报里的工资总额算2021年的年终奖是不?请老师回答我这个问题，不要答非所问谢谢老师你说的不含年终奖的，啥意思？是2021年残疾人就业申报表里工资总额不包含年终奖？

老师，请教一下，2022年有5万多的工资，计提工资时入错会计科目，本来应该入管理费用-工资，但入错了管理费用--福利费，汇算清缴时没有发现这个问题，按错误的科目来做汇算清缴了，现在有两个问题： 1、现在要报残疾人保证金时，工资是根据汇算清缴的那个金额（没包含5万多工资）自动生成的，那报残疾人保证金是按汇算清缴的金额来填写，还是按正确的工资金额（包含5万多工资）来填写，按正确的工资，就会跟汇算清缴的工资不一致。 2、科目用错了，要不要在今年的账上更正回来？

请问老师，我们公司从5月到11月共7月发放了120万的工资，申报人数平均为68人，没有残疾人，那么我明年按这个数计算的话，我应该缴纳多少残保金？怎么算的