员工应该是个人信用的问题办不了银行卡，每回都取现金，来回路上2个小时，她说这样太麻烦了，可不可以打到她家人银行卡或者她领导银行卡里，我问了会计，会计说你最好不要答应她，让她找领导或者人事，他们同意让他们告诉你，你不要自己做决定，后面出官司了就找你了，我也和那个人说了，今天那人来取钱了，后面又给我发信息，说让通融通融怎么办啊，怎么回复她，让找领导她也不找，就在这求我。怎么办啊？

我是家具城管理人员，每年负责收费，租赁费就是，这个家具城属于村里产业，然后有一年，村里要用钱，就来家具城借的家具城租户的钱，拿村里用去了，但是后来还款是我还的，我银行流水都有，现在出现一个问题就是，当时村里会计应该给我打个条才对，我对账时候发现会计把这钱下她那里了，就等于我的支出没了啊！ 今天上午我问她，你给我补上条子就行，她说，我给出纳员那里啦，出纳员就说我没记得有这个单子，什么情况呢？就是说，我和会计之间的这个事，出纳员并不知道的啊！ 出纳员说我经手的话得有我签字的，这个我不记得有 现在村里会计就说，已经让村里出纳员冲账了，我感觉不对 因为又没和出纳员交涉这个单据啊 我和会计之间的事，难道会计做好了单据会直接交给出纳员去冲账吗？出纳员说不大可能，因为他没参与 现在我支出少了 制作那个支出单也不是出纳员制作的，是会计做的 还有一份是会计那里记账员做的 这个是不是和出纳员没关系啊？会计怎么会不通过我就把单据冲账了？那是我的支出啊，我们这里的单据我都是交给出纳员，出纳员减去我的费用后，就剩下收入了 我账号出的钱都是我支出对吧？

员工应该是个人信用的问题办不了银行卡，每回都取现金，来回路上2个小时，她说这样太麻烦了，可不可以打到她家人银行卡或者她领导银行卡里，我问了会计，会计说你最好不要答应她，让她找领导或者人事，他们同意让他们告诉你，你不要自己做决定，后面出官司了就找你了，我也和那个人说了，今天那人来取钱了，后面又给我发信息，说让通融通融怎么办啊，怎么回复她，让找领导她也不找，就在这求我。怎么办啊？

去年10月10号入职到现在5.1有半年多了，人事想让我走，得赔偿我多少？上个会计是把管理合同的事推给她了，她把人家弄走了。这回人事想让我走，水电燃气费我不交是她的活，单位手机缴费让我去给做变更我推出去了，又想让离职人员手机号转我名下，我说我名下办卡已满，啥活找我我就往外推，我不干她就得干，所以看不上我。我让他们报销自己填单子黏票子，他们感觉我做的不对，为难他们。有个员工信用问题办不了银行卡，来回取钱路远，她想申请打家里人卡或者店长卡，我问了会计会计的意思是让她找领导或者人事，通过他们的口告诉自己怎么付，别自己拿主意，后期有官司不好弄，这个估计他的生气，认为不该推给她，之前会计都是个人微信转给那人，这不是为难我？

您好，来这个小公司一直很努力的在干，他们这管理还混乱，报销还得财务给打印票子黏票子，我就让报销的人把票子弄好整理好在拿财务来，水电然后其他杂费也让财务干明明有人事行政，我肯定得往外甩啊，这不就触碰到他人的利益了？那天有个人开工资，信用问题办不了银行卡，我让和领导和人事说，我只是个执行的，她直接告老板我为难她，然后本身就推活得罪了人事，黏票子得罪了大家，所有人都火上浇油，4月30号说是让我走赔偿随便说，节后回来我想要2个月的赔偿，老板让人事已我工作不能胜任，沟通不畅等，员工投诉往我身后扣屎盆子，我不想给我钱又说给我一半的工资，后来微信里又来一句，老板说了可以不让你走，得保证没人投诉你，我该怎么回复人事啊，麻烦文采按的老师帮我出谋划策，谢谢！

同事要弄投标的书，让我给他找对应家的发票，我从开票系统里给他截图的就是没有章，每天截图他都用了，今天顺嘴说了一下，这个就是没章哈，他说那你得去翻凭证啊，找那个盖章的发票，我说那你得找会计去，他来句，你去问会计，我说之前也不是我给你找的啊，都是他自己找的，这次特别的理直气壮让我给找，成了我的活了，听之前同事说，财务之前帮做标书的找照片又拍照又复印的，后面估计是没拍好，照片倒了，导致给公司造成损失，财务人员集体被罚款，我感觉不是自己的活就不要干，估计这个做标书得老板得秘书肯定得去老板那里告状，说我下班就走，不给他找发票，我当时也说了晚约了人，不行明天帮她看看，首先是她觉得这个就是我的事，就不愿意理她了