你好，应发工资1000元，个人社保扣款450元，实发工资350元，像这样的工资表计提跟发放，怎么做分录
1.计提工资 借：管理费用（或其他成本费用科目），贷：应付职工薪酬-工资 2.发放工资 借：应付职工薪酬-工资，贷：银行存款 3应交税费-个人所得税 其他应付款-个人负担社保公积金， 3计提公司负担社保，借：管理费用（或其他成本费用科目），贷：应付职工薪酬-社保 4.支付社保 借：应付职工薪酬-社保，其他应付款-个人负担社保公积金，贷：银行存款 5.缴纳个税 借：应交税费-个人所得税，贷：银行存款
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工资表中应发是6000元，代扣的个税是10元，社保医保是300元，实际发放是5690元，那这个完整的计提和发放工资应该怎么做分录
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朴老师，昨天真是对不起，改了很多发工资分录没改，造成有余额，跟你道歉的信息不知你是否看到？我还想向你请教，计提工资金额跟实际发工资金额是不一样，那请问，发放工资金额按照那个？比如我计提工资金额是实际工资5000元+社保金额550元合计金额，发放分录是借应付职工薪酬，实际发放金额5000元+社保金额550元合计金额吗？贷其他应收款550元个人部分，银行存款5000元。请问是这样做吗？
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老师您好！例：工资表中工资8500,其他扣款300,应发工资8200,扣款社保500,实发工资7700元？计提工资时分录怎样写好呢？
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Q
员工11月工资8500元，公司部分缴纳社保1000元，个人承担社保300元，实际发放工资8200元已付，提员工工资和实际发放员工工资会计分录
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Q
管理人员，应发工资4500元，个人社保405.63元，单位社保938.81元，工资计提，社保计提，发放工资，缴纳社保会计分录分别是怎么写？
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