1.研发人员的工资、五险一金: 借:管理费用-研发费用-人员人工 管理费用-研发费用-公积金 (五险一金中的公积金部分) 管理费用-研发费用-社保 (五险一金中的社保部分) 贷:应付职工薪酬 其他应付款/应缴税费 (五险一金的相关部分) 1.研发场地的房租: 借:管理费用-研发费用-直接投入 贷:预付账款/银行存款 1.研发场地的水电费: 借:管理费用-研发费用-直接投入 贷:应付账款/银行存款 同样,水电费的贷方科目取决于是否已经支付。 1.知识产权申请费: 借:管理费用-研发费用-其他费用 贷:银行存款 1.研发人员的差旅费: 借:管理费用-研发费用-其他费用 贷:库存现金/银行存款
在20年12月进行调动 研发费用从你管理费用科目里面增加一个研发费 从现有管理费用名下的其他费用科目转一部分费用到 这个研发费用中来 当中需要有 工资 (选定几位为研发人员) 折旧费(2020年当中购进的生产设备折旧部分)租金水电(结转大概40%进来)其他的一些日常开销 总研发费用占比金额 为收入的8%以上 那调一部分工资出来的话就是 借:管理费用-研发费用 贷:管理费用-工资 在总账里直接提取数据调可以吗?会影响之前的损益吗?
在20年12月进行调动 研发费用从你管理费用科目里面增加一个研发费 从现有管理费用名下的其他费用科目转一部分费用到 这个研发费用中来 当中需要有 工资 (选定几位为研发人员) 折旧费(2020年当中购进的生产设备折旧部分)租金水电(结转大概40%进来)其他的一些日常开销 总研发费用占比金额 为收入的8%以上 那调一部分工资出来的话就是 借:管理费用-研发费用 贷:管理费用-工资 现在遇到的问题是,我调一部分费用后,发现房租、招待费用等在利润表中成了负数,这样调对吗,我应该怎么做
老师我们公司刚刚在申请高新企业,现在要先把研发人员工资,社保、公积金归集麻烦看一下我下面的会计分录对不对,有没有完整 1.计提工资: 借:研发支出-费用化支出-工资 管理费用-职工薪酬(管理人员) 贷:应付职工薪酬-职工工资 2.计提社保、公积金(研发人员) 借:研发支出-费用化支出-社保 研发支出-费用化支出-公积金 贷:应付职工薪酬-社保 应付职工薪酬-公积金 3.月末结转费用化 借:管理费用-研究费用 贷:研发支出-费用化支出-工资 研发支出-费用化支出-社保 研发支出-费用化支出-公积金
2020年度公司会计归集入账“ B 软件研发项目”费用化研发投入5000000.00元,其中:人员人工费用4254700.00(直接从事研发活动人员工资薪金3112436.00元,直接从事研发活动人员五险一金1142264.00元);研发活动直接消耗材料费用200000.00元、用于试制产品的检验费50000.00元;用于研发活动的仪器的折旧费120000.00元;用于研发活动的软件的摊销费用375300.00元。该项目研发费用都为国内发生的研究开发。(备注:2020年企业研发费用全部做费用化支出处理) 请问这个怎么填企业所得税申报表呀?
如果是能归集到研发人员的费用我都可以计入研发支出-费用化支出是不,包括房租,水电,工资,社保,这些费用化后月未都要结转到管理费用对应明细科目哇,因为没有研发费用这个科目
收到个体户在12月份税务总开具的标注有有代扣代缴字样个税的一张发票,企业一直没有代扣,请问现在怎么处理,可以让他个人汇算清缴缴纳吗
老师,汇算清缴供工会经费是按工资薪金来扣,这里的工资薪金是实发还是应发
销售了一批货物,但是因为客服一直拖着不付款,没给客户开发票,该怎么做账,报税?
我们去年进入现在的公司现在做外贸,前几年是再南京银行开的外币户,上个月,在江苏银行开了外币户,收了2笔美元,江苏银行让我们在国家外汇管理数字外管平台(Asone)申报 ,原来,南京银行也没有要求再这个平台申报,请问是不是有什么要求,不怎么懂,请帮忙解答一下
您好,老师 请教下,我们是贸易公司,同一份内销合同,分两个不同月份出货,每次出货一个柜子,这种情况出口退税需要怎么办理呢?
唱歌几百元发票能做福利费吗
给供应商付款扣了手续费 借:应付账款10000 财务费用5 贷:银行存款10000 银行存款5 这样做会计分录可以吗?还是贷银行存款10005?
娱乐服务可以写福利费吗
老师,这个账套启用期间写什么日期啊 电脑账是3月份的 那年份选?
3.20x4年5月20日,甲公司以一栋厂房为合并对价,取得乙公司60%的股权,并于当日起能够对乙公司实施控制。合并日◇该厂房的账面原价为700万元◇已提折旧200万元◇已提减值准备30万元,公允价值为800万元。甲公司投资当日"资本公积﹣﹣资本溢价"为50万元,"盈余公积"为20万元。合并当日,乙公司净资产的账面价值为600万元,公允价值为1500万元。假定此项企业合并之前,甲、乙两公司之间没有发生任何交易◇会计年度和采用的会计政策相同,不考虑相关税费。。要求◇(1)假定该合并为同一控制下企业合并,编制公司合并乙公司的会计分录。(2)假定该合并为非同一控制下企业合并,编制甲公司合并乙公司的会计分录。
是不是把原来的会计分录红冲了,然后一部分按原来的分录,一部分金额按研发费用的分录,总金额和没红冲之前一样呢
对的 可以这样理解的
好的,那年终结转分录应该怎么编制呢,
1.研发人员的工资、五险一金: 借:管理费用-研发费用-人员人工 管理费用-研发费用-公积金 (五险一金中的公积金部分) 管理费用-研发费用-社保 (五险一金中的社保部分) 贷:应付职工薪酬 其他应付款/应缴税费 (五险一金的相关部分) 老师,借方是公司和个人部分总的吧,然后贷方,应付职工薪酬是公司部分,其他应付款部分是个人部分是这样吗
同学你好 对的 是这样的
老师,年终结转分录应该怎么编制呢,有需要特殊注意的地方吗
同学你好 借本年利润 贷管理费用
老师,调这个账,因为属于期间费用嘛,最后对增值税申报表和企业所得税季报表有影响吗,增值税申报表不用再重新填写吧,是不是所得税需要重新再申报呢
同学你好 这个不需要的
增值税不用的话,所得税需要吗,所得税汇算清缴表上面是要体现研发费用吧,
同学你好 所得税按你账上的数据申报就可以 有研发费用可以加计扣除
研发费用加计扣除是在认定高新企业之后才可以的吧
同学你好 对的 是这样的
有研发支出就可以加计扣除
现在的阶段,还没申报高新,就按调整后金蝶系统出来的报表数据申报就可以了
有研发支出就可以加计扣除