案例分析题1.某公司职员汪某2018年12月工资收入为5000元,年末公司又发给其年终奖金30000元。要求:比较汪某在2018年12月份一次领取30000元奖金与在2018年12月份和2019年1、2月份分次领取奖金10000元两种情况下缴纳个人所得税有什么不同。哪种方案较好?方案二不明白

中国公民赵某，在一家上市公司任职，2019年取得收入如下：（1）每月工资薪金12000元，按规定缴纳三险一金2000元，无其他扣除项目，1月份取得上年度一次性奖金50000元。（2）在国内另一家公司担任独立董事，3月份取得该公司的上年度独立董事津贴40000元。（3）5月份受邀到某大学演讲，主办方支付其报酬5000元。（4）6月份在某出版社发表文章，取得收入10000元。（5）11月底，赵某与公司达成协议，解除劳动合同，单位除支付本月工资外，另一次性支付赵某补偿金310000元，赵某在公司已经任职8年。（其他相关资料：该地区上年平均工资85000元）要求：（1）计算赵某1月份取得工资薪金及全年一次性奖金应扣缴的个人所得税。（全年一次性奖金选择不并入综合所得，单独计税）（2）计算赵某取得董事费应预扣预缴的个人所得税。（3）计算赵某演讲收入应预扣预缴的个人所得税。（4）计算赵某取得发表文章收入应预扣预缴的个人所得税。（5）计算赵某取得一次性补偿金应缴纳的个人所得税。

某公司支援王某，2021年12月的公司收入为¥5000年末公司又发给其年终奖金¥30,000要求比较汪某，在十二月份一次领取¥30,000奖金与在十二月份和2020年一二月份分别领取奖金¥10,000两种情况下缴纳个人所得税有什么不同哪种方案比较好。

案例分析题1.某公司职员汪某2018年12月工资收入为5000元,年末公司又发给其年终奖金30000元。要求:比较汪某在2018年12月份一次领取30000元奖金与在2018年12月份和2019年1、2月份分次领取奖金10000元两种情况下缴纳个人所得税有什么不同。哪种方案较好?

案例分析题1.某公司职员汪某2018年12月工资收入为5000元,年末公司又发给其年终奖金30000元。要求:比较汪某在2018年12月份一次领取30000元奖金与在2018年12月份和2019年1、2月份分次领取奖金10000元两种情况下缴纳个人所得税有什么不同。哪种方案较好?方案二不明白