自己加工的可以用分批发 按你的订单来 外协的就是加工费运输费材料费来计算
开心果食品公司是一个中型的健康食品企业。最近总经理庞云为员工缺乏工作兴趣而担心,因为这导致了包装质量问题的产生。如果品质问题在检查阶段被发现,袋装食品就被送回流水线,否则它们将最终被客户所拒绝。在生产经理的建议下,在重要工段设置了管理监督岗位,由他们进行随机检查,但这样增加了成本,而且对返回率的降低并没有起到预期的作用。庞云召集职能部门管理者举行质量讨论会议,以审议形势与采取有效的对策。生产经理李松认为一些问题是策划引起的,他建议在设计阶段进行检查。人事部门也被指责没有招聘到合适的员工。公司还存在人员频繁流动及缺勤的问题。策划及人事部门的主管都为自己辩护。策划部门的主管周卓认为设计并没有什么问题,而提高质量标准则意味着要耗费更多的成本。人事部门的主管王菲则指出,由于劳动市场上劳动力紧缺,她无法在挑选员工过程中过于苛刻,另外,包装工作枯燥三味,期望员工对此类工作产生更大的兴趣也不合理。王菲提出了使员工对其所从事的包装线工作增加兴趣的一些建议。建议之一就是要求扩大包装线个人的工作范国。她建议每个员工将同工作群体的其他工人一起处理几个操作程序而不是只做单纯的一项工作另外她还建议采取工作轮换
老师,经营范围是这,为什呢么开不出精煤的发票许可项目:道路货物运输(不含危险货物)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:运输货物打包服务;铁路运输辅助活动;煤炭洗选;矿物洗选加工;煤炭及制品销售;选矿;化工产品销售(不含许可类化工产品);有色金属合金销售;非金属矿及制品销售;建筑材料销售;轻质建筑材料销售;建筑防水卷材产品销售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
去项目审计,发现工程部下发给施工单位的大量的《扣款单》,财务并未收到罚款。 刚开始项目经理死不承认,解释:“我们出罚款单的目的是为了让他们整改或赶工,整改到位了就不罚了!” 我们当然不能全信,于是全面地面谈施工队,并查看会议纪要,最后发现:很多罚款单确实交钱了!也有一部分没有实际罚! 不得已,项目经理承认:“他们建有小金库,由资料员掌管着,里面的钱都是罚来的!原因就是公司的预算控制的太严,而项目上要招待要应付的人又太多,不建小金库根本干不成事儿!” 他说的有一定道理,但不是全部,因为小编知道:公司的招待标准可是远大于同行的。他们小金库的用途:(1)对外招待用或被部门机关检查时的红包,公司预算卡的紧,只能自己相办法!(2)团建用,项目部里的人组织团建,主要是聚餐和唱歌,至于有没有其他的就不知道了;(3)福利,给项目餐厅增加费用标准,他们的伙食确实不错!(4)其他奖励:表现好的员工,也会直接发钱。 当时审计时,小金库里面剩余的钱也不多,只有5万多,资料员倒不敢说瞎话,虽然没记录明细,但往来很清楚。 哪些审计问题,采取什么措施
做玻璃门窗制造加工的成本怎么核算,原材料主要是铝,铁,不锈钢这些,但是投入以后会涉及到一些自己加工或发给别人加工的,怎么一道道工序算下来,没什么思路
老师,我们是五金加工企业,原材料一般是铁,铝,或不锈钢,玻璃,经过一道道工序加工,有自己加工的,也有外协加工的,最终加工成门窗或玻璃幕墙,这成本怎么核算,用什么法,具体点,
老师好,我公司在最初建账时应收账款账面余额和实际不对应,导致现在有个差额,实际多,我可以在收到款项的时候,做未开票收入吗还有什么解决方式
老师 我们和一家企业签订服务外包合同 我们把人员外包给他们 他们负责发工资 这个我们发票是开人力资源服务*外包服务费 还是其他的呢
咨询下,12306平台开具的铁路电子客票:火车票税率是9%,退票费税率是6%。这两种发票 进项税额都能正常抵扣吗?
老师,民营企业的老板把他夫人和孩子都在公司申报了个税,扣了社保,还发了工资,工资考勤表也做进去了,但她们没在公司上过一天班,请问这样做有没有税务风险?
有限责任公司转股需要交哪些税,公司一直处于亏损状态,无实缴
老师你好,请问2025年的年终奖可以在8月份计提吗?
预收调应收,确认收入账务处理
税务局突然间打电话比我司 要求要去税务局前台做一个票种电子测试 是什么东西来的
我需要3月份卓越家俱的科目余额表来对照,找出我那里不对
我们有个采购合同是货物加安装的,合同有销售明细及单价金额,现在合同履行到一半要开票,专票13个点开的明细与合同上对应商品的数量要多很多但金额没问题可以这样操作吗
按照订单或批次来核算成本,每个订单或批次作为一个独立的成本计算对象
那经过一道道工序,成本怎么核算?是什么成本法
都是分批 这一批订单 我根据这里订单领用的原材料 人工费 分摊制造费用(根据材料耗用量机器工时人工工时) 按这个
不大明白,比如说工厂有12345道工序,A领用原材料以后经过1工序生产,到2,B领用的也是经过1工序到2,那1工序用的设备,耗材,怎么分配到A和B
第一个程序 借生产成本第一批 贷原材料 应付职工薪酬 第二个 借生产成本第一批 贷原材料 应付职工薪酬 分摊制造费用可以根据领用的材料 第一批耗用的材料/所有的批次耗用的*制造费用 借生产成本第一批 贷制造费用 借库存商品贷生产成本第一批