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老师,我们有个别员工自愿不缴社保,那公司有什么购险吗,那发工资和社保缴纳人数对不上怎么办

2024-08-05 09:02
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-08-05 09:02

你好,他是你单位的正式职工,签订劳动合同吗?如果是的话,这里必须是购买的劳动合同,里面有规定必须购买社保。如果不买的话,签订劳务合同,需要给你们开发票。

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快账用户9163 追问 2024-08-05 09:06

是正式员工,签有劳动合同的,就是他自愿不缴而已,那如果不缴就是提供劳务一样的?

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齐红老师 解答 2024-08-05 09:09

对的,是的,需要签订劳务合同。

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快账用户9163 追问 2024-08-05 09:19

好的谢谢了

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齐红老师 解答 2024-08-05 09:19

不用客气,工作愉快。

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你好,他是你单位的正式职工,签订劳动合同吗?如果是的话,这里必须是购买的劳动合同,里面有规定必须购买社保。如果不买的话,签订劳务合同,需要给你们开发票。
2024-08-05
你好!这个 如果按劳动法,就没办法。除非换人,不然就必然是违规。 还有一种方法,就是让他开劳务发票
2024-01-19
有风险,核心是虚构劳动关系,会被社保 / 税务稽查,还可能引发劳动纠纷; 处理:1. 签劳动合同按最低工资发工资缴社保,干活结款算绩效,正常报个税;2. 引导其以灵活就业自行参保,公司只结劳务报酬;3. 走劳务外包 / 派遣,由合作方负责社保个税; 立刻停掉无工资的代缴模式,补签书面协议明确双方关系。
2026-02-05
您好,社保基数是我们实际缴社保时申报的基数,公司缴纳社保基数不包含退休返聘人员的工资, 2.不是的,不是每个公司都按实际工资来申报社保的,我们实际申报社保的基数是多少来计算
2024-06-25
你好,这个没法处理,只能挂账。这个人不交钱给公司吗?
2022-06-12
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