1.按考勤或产量统计表计提工资 借:管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-工资 贷:应付职工薪酬-工资 2.计提公司部分社保和公积金 借:管理费用-社保费-各项社保,公积金 贷:应付职工薪酬——各项社保,公积金(企业部分) 3.发放工资时扣社保和个税 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款—各项社保,公积金(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款 4上交杜保 借:应付职工薪酬——各项社保,公积金(企业部分) 其他应付款—社保,公积金(个人部分) 贷:库存现金/银行存款 5上交个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款

没有发放工资做账时是计提了工资,工资表里的社保和个税怎么做账呢
去年的工资忘记做计提和发放的凭证了,今年怎么补计提和发放工资
计提工资和发放工资有差额怎么做账
计提工资和发放工资时。怎么做?
老师,计提工资和发放工资的分录怎么做
水利建设基金和工会筹备金都属于税金及附加吧?
3月在电子税务局收到的费用发票可以在四月做吗
有限公司 从银行取现金到法人 可以随时取吗 已经好几个月没有日常的收入支出了
固定资产总计,是看原值还是折旧后余额
老师,问下,如果一项业务有银行流水 有运费 有发票 有合同 但是真实没发生,这种的入账的话对财务人员有什么风险
老师 我们公司有2辆车 其中一辆租给另外一个公司使用 我们公司需要开租赁发票吗
老师,请问总分公司企业所得税汇算,是先合并账载金额再算调整数据,还是总分公司分别先算调整数据,再合并汇算呢?比如总公司业务招待费10万元,收入5000万元,分公司业务招待费2万元,收入100万,算法1:(5000+100)*0.005=25.5万元,(10+2)*60%=7.2万元,可以扣7.2万元,算法2:总公司:500*0.005=25万 10*0.6=6万元,可以扣6万元,分公司:10*0.005=0.5万元,2*0.6=1.2万元,可以扣0.5万元,总分公司合并可以扣6.5万元。请问是按方法1还是方法2算呢?
请贾苹果老师回答谢谢!其他人勿接,老师请问下喝水,吃饭,扫地,开的发票什么情况下可以抵扣和不抵扣
注册资本2500万,没有实收资本,之前也没有经营过,做股权转让有个税费用吗
老师,如果车子脱保了,车船税怎么交呢