你好,可以按零用三伏贴的成本作为分摊比例

我们是商管公司,是区管委会旗下集团公司的子公司,承接区内一些房产的租赁,自己没有房产,其他公司管理房产,出租给商家还有一些公司员工短租,会收取租赁费,公摊能耗,给商家的一签签几年的合同,前几年免租金,后面几年打折收,每年折扣不同,单位要求我们按权责发生制确认收入成本,收入和支出匹配 问题1对于上述业务,收租金,房产不是自己的,这个算啥服务,用哪个税率?公摊能耗尼,用哪个,收取的水电费用哪个?分别开具啥明目发票 问题2对于收取租金的,有的开票,有的不开票,租金一般一次会交一段时间的,有短租,有1,2年的,还有好几年的,收取得租金啥时候交增值税?啥时候交企业所得税?不管开不开票,好几年的那种前几年免租是不是就收入为0,要求收入成本匹配,收入我要分批确认吗?增值税一次交了,但是收入按合同期间来确认收入缴纳企业所得税是吗? 问题三成本这块,房产拥有者会一段时间给个成本明细,他给我们200.套,我们就签200套的合同,实际租出100套,那么成本我就分摊了,其实收入和成本不匹配 问题四合同确定了,收入和成本的,但是既没开票也没收到票,我估怎么入账?票来了怎么做
本单位是一家门诊,前段时间开展了三伏贴的治疗?三伏贴这块我们单位是医生开单,然后由专门的两个团队来负责敷贴治疗,我们单位的绩效政策就是这两个敷贴治疗的团队是根据收入的10%给他们来结算工资敷,但现在的问题是,这两个团队对应的收入是多少区分不出来,能否根据他们领用的成本来反向推他们的收入占比?
本单位是一家门诊,前段时间开展了三伏贴的治疗?三伏贴这块我们单位是医生开单,然后由专门的两个团队来负责敷贴治疗,我们单位的绩效政策就是这两个敷贴治疗的团队是根据收入的10%给他们来结算工资,但现在的问题是,这两个团队对应的收入是多少区分不出来,能否根据他们领用的成本来反向推他们的收入占比?
本单位是一家门诊,前段时间开展三伏贴治疗,有医生开单,有两个敷贴团队A队B队进行敷贴,其中有个A敷贴团队,他们也进行了开单,本单位的工资政策是自己开单自己做的医生给收入的40%绩效,敷贴医生给收入的10%绩效,请问敷贴团队a队的绩效应该如何核算? 因为敷贴a队对应的收入是不清楚的,是想通过他们领料的成本反推他的收入,但是有个问题就是他领料的成本,其中有一部分肯定是他自己开单自已做的,另外一部分是其他医生开单敷贴团队A做的,那这两部分的这个成本如何计算?
老师,我们这边有一个建筑公司,接了个劳务项目。给总包开3个点的劳务专票,现在这个建筑公司针对这个项目能不能接受别的劳务公司开具的劳务普票作为成本?
老师,平均年限法算固定资产折旧的公式是什么?
老师晚上好!还想问哈手机行业的整个会计流程
税务局核定税种为啥每个公司不一样,根据营业执照的经验范围核定的吗
老师晚上好!打扰你了!请教一下:我这里有一家手机店,需要给他做国补的账,我没操作过,老师可以指导一下吗?
某电商平台大促,消费者购买200元冷冻鲍鱼,使用店铺优惠券(由商家承担)20元,使用平台积分抵扣10元(该积分由平台承担成本),实际支付170元。商家应确认的销售收入为( D)。 A. 200元 B. 180元(扣除店铺优惠券后的净额) C. 170元 D. 190元
如果第一个工作日是周末那汇率还能查到吗
你好老师,年度汇算清缴申报时,前一年把固定资产折旧完了,今年汇算清缴时固定资产这一页就不填吗?
老师,我们公账上应收账款还没收到,但是又需要钱来维持运营,私卡里面有钱,请问要怎么样把私卡里面的钱转到对公账户上来用呢?
老师好!请问单位为员工租的宿舍住房。员工个人所得税汇算清缴,如何可抵扣?
请具体举例,感谢
你好!三伏贴总收入个两个团队领用的三伏贴数量的数据都有吧
总收入有,两个团队的领料数据有
你好,一个团队的领料数量除以总的领料数量,这个比例再乘以你的总收入,就是这个团队的收入
你们贴三伏贴的价格是统一的吧?
是统一价格
其中一个团队自己开单自已做,其他医生开单这个团队也做,这个团队敷贴领料成本既包括自已开单的相应成本也包括其他医生开单对应成本,这两部分成本,能否按收款比例分摊?请举例说明,感谢
你好!自己开单收入也到你们单位吧?是的话一起算
是不是可以按a团队自己开单的收入占总收入比例去分摊A团队领用的总成本,这种方式计算出a团队自己开单所领用的成本,然后用a团队的总成本减自己领用的这一份,就相当于是A团队领料用于其他医生开单所进行敷贴成本
你好!可以这样计算,但是要复查一下A团队的数据是否正确