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老师,计提当月工资时 借:管理费用,贷:应付职工薪酬,当月交个人部分社保费时 借:其他应收款-个人社保费,贷:银行存款。那应付职工薪酬科目余额已经包含了当月个人社保费,月底需要和其他应收款-个人社保费对冲吗?

2024-10-10 12:29
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-10-10 12:31

借应付职工薪酬、工资 贷其他应收款个人负担的社保。

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快账用户9622 追问 2024-10-10 12:35

这个分录是在当月做吗?还是下个月发放工资是再做?

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齐红老师 解答 2024-10-10 12:37

都可以的,自己选择。

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快账用户9622 追问 2024-10-10 12:42

大部分企业是选择在当月还是下个月呀?

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齐红老师 解答 2024-10-10 12:43

发工资的时候才做的

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快账用户9622 追问 2024-10-10 17:52

有关计提工资时按应发工资计入应付职工薪酬的,有相关的文件规定了查看吗?

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齐红老师 解答 2024-10-10 17:56

一、应付职工薪酬具体核算的内容包括: (一)职工工资、奖金、津贴和补贴; (二)职工福利费(包括提供给职工配偶、子女或其他赡养人的福利); (三)医疗保险费、养老保险费(包括补充养老保险)、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费; (四)住房公积金; (五)工会经费和职工教育经费; (六)非货币性福利; (七)因解除与职工的劳动关系给予的补偿; (八)以购买商业保险形式提供给职工的各种保险待遇。 (九)其他与获得职工提供的服务相关的支出。

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快账用户9622 追问 2024-10-10 18:20

这里就指的应发金额,不是实发金额?

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齐红老师 解答 2024-10-10 18:22

是的对的,是这么做的呀。

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借应付职工薪酬、工资 贷其他应收款个人负担的社保。
2024-10-10
对,是的,是这么做的。
2023-07-04
同学您好, 计提社保 借:管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-社保 计提工资: 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资
2024-07-12
你好,哪个分录也不对的。
2022-09-17
一、当月计提社保费用时,只计提公司社保费用,分录是: 借:管理费用——社保费 贷:应付职工薪酬——社保费 二、当月缴纳社保费用时的分录是: 借:应付职工薪酬——社保费 借:其他应收款——代扣个人社保 贷:银行存款 三、发放工资时的分录是: 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——代扣个人社保 贷:应交税费——应交个人社保 贷:银行存款(或库存现金) 四、上月按权责发生制,计提上月的工资,也就是计提本月发放的工资时(假定按你说的只有管理人员),分录是: 借:管理费用——工资 贷:应付职工薪酬——工资
2020-09-10
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