老师，还可以计提福利费吗，在上什么情况下，可以用福利费呢，发放的补贴是不是可以记入福利费
你好 福利费通常包括员工的非货币性福利，如生活困难补助、医药费补助、职工疗养费用、集体福利设施，以及未实行医疗统筹企业职工医疗费用等。 发放的补贴在一定条件下可以记入福利费。例如，如果补贴是专门用于员工福利的（如餐补、交通补贴等），并且符合企业的福利政策，那么这些补贴通常可以记入福利费。但具体是否记入福利费，还需要根据企业的会计政策和相关税法规定来确定。
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我们公司职工工资95%都是3500每月，但是我们每个月生活费补贴300，员工住房补贴2000，然后还有节日福利，这样我们的福利费就超支了，请问我们可以怎么筹划福利费，可以把住房补贴不计入福利费吗
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老师您好，公司是小规模纳税人 员工加班补贴可以算成福利费吗？怎么可以算成管理费用-福利费呢？
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老师：你好，请教一下，12月份可以先计提福利费，等到1月份再发放吗？ 借：管理费用——福利费 贷：应付职工薪酬——福利费 可以这样操作吗？
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请问老师，所有福利福都需要先计提到应付职工薪酬-职工福利费里吗？ 哪些情况的福利费可以直接计入管理费用-福利费呢？
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老师:和工资一起发放的员工交通费和通讯补贴，可不可以在福利费支出？可以不计入社保缴费基数吗？
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