老师，请问视同销售的价格怎么确定呢？比如这进货了10台笔记本（属于我的主营范畴），进货价3000每台，我发给了员工当福利，我是不是应该视同销售？那么价格怎么确定，会计分录怎么做

老师应付职工薪酬最后怎么平，借什么

工资为啥不发完呢？多计提了还是不发了

老师，请您你看看我们前面的问题，发给员工的福利，不是借应付职工薪酬吗？我问，最后应付职工薪酬去哪？您直接告诉我分录就行。

不是工资，请老师看一下我们前面的问题，你不是说借应付职工薪酬吗

你可以 借管理费用/销售费用福利费 贷应付职工薪酬福利费 先计提 然后 发放福利时： 借：应付职工薪酬 - 非货币性福利（按视同销售价格计算） 贷：主营业务收入（按视同销售价格计算） 应交税费 - 应交增值税 (销项税额)（按视同销售价格计算对应的销项税额） 结转成本： 借：主营业务成本（3000×10）30000 贷：库存商品 30000

明白了，谢谢老师

对了老师，如果按照进货价，或者说按照低于销售价的50%算收入，可以吗？税务允许吗

同学你好 这个可能有风险哦

好的，明白了谢谢老师