工资中既包含基本工资，又包含岗位补贴高温补贴交通补贴餐费补贴等，申报社保时应按照什么数据去进行申报

单位成立了几家公司 包含A和B公司，甲员工在A公司缴纳社保签合同按照工资所得申报个税，同时甲员工在B公司也获得了500元补贴，那B公司如何申报甲员工的个税？B公司支付甲员工的500元补贴又是怎么做账？

会计分录产品生产人员工资480000车间管理人员工资105000企业行政管理人员工资90600专设销售机构人员工资17400合计6930001．根据“工资费用分配汇总表”结算本月应付职工工资总额693000元，其中企业代扣职工房租32000元、代垫职工家属医药费8000元，代扣个人所得税为3000元，实发工资65O000元。2企业下设一所职工食堂，每月根据在岗职工数量及岗位分布情况、相关历史经验数据等计算需要补贴食堂的金额，从而确定企业每期因补贴职工食堂需要承担的福利费金额。2021年9月，企业在岗职工共计200人，其中管理部门30人，生产车间工人I70人，企业的历史经验数据表明，每个职工每月需补贴食堂15元。3．公司按照2％计提工会经费，8%计提职工教育经费，12％计提社会保险费，11％计提住房公积金。从应付职工薪酬中代扣个人缴纳的社会保俭费（不含基本养老险和失业保险）20790元，住房公积金为76230元，共计97020元。请根据上述业务描述完成2021年7月清华园有限公司应付职工工资相关核算

.2021年7月份清华园食品有限公司应付职工工资总额如下表：产品生产人员工资480000车间管理人员工资105000企业行政管理人员工资90600专设销售机构人员工资17400合计693000（1）根据“工资费用分配汇总表”结算本月应付职工工资总额693000元，其中企业代扣职工房租32000元、代垫职工家属医药费8000元，代扣个人所得税为3000元，实发工资650000元。（2）企业下设一所职工食堂，每月根据在岗职工数量及岗位分布情况、相关历史经验数据等计算需要补贴食堂的金额，从而确定企业每期因补贴职工食堂需要承担的福利费金额。2021年9月，企业在岗职工共计200人，其中管理部门30人，生产车间工人170人，企业的历史经验数据表明，每个职工每月需补贴食堂15元。（３）公司按照2%计提工会经费，8%计提职工教育经费，12%计提社会保险费，11%计提住房公积金。从应付职工薪酬中代扣个人缴纳的社会保险费（不含基本养老险和失业保险）20790元，住房公积金为76230元，共计97020元写会计分录

·1、某事业单位为建造一项固定资产经批准专门向银行借入一笔款项800000元，借款期限为五年，每年支付借款利息445000元，本金到期一次偿还。工程建造期限为两年，两年后固定资产如期建造完成并交付使用。五年后，该业单位如期偿还借款本金800000元，并支付最后一年的借款利息45000元。以上相应借款的本息均通过银行存款支化时。(10分)2、某事业单位为经营用固定资产计提折旧30000元，为开展管理活动用固定资产计提折旧6000元，为开展业务活动用固定资产折旧12000元(4分)3、某行政单位计提当目职工薪酬业计568.500元(422000+43500+68000+35000，其中包含了职工基本工资422000元，国家统一规定的津贴补贴43500元，应从职工基本工资中代扣的社会保险费65000元和住房公积金320元，代扣的社会保险费和住房公积金合计97000元(65000+32000)，单位应为职工计算缴纳的社会保险费68000元和住房公积金35000元，单位按税法规定应从职工基本工资中代扣的职工个人所得税7800元。在当月职工薪

#提问#老师好，员工基本工资3500+岗位补贴500+其他福利500，合计4500元，减去社保个人部分427元，减去公积金个人部分225元，实发工资3848元，那么请问申报工资薪金时应该是申报4500，还是申报4500+427+225=5152这个数据呢？