你好 模板中授课老师暂时并没有留下密码呢，是类似版权性质的东西

社保基数*交纳比例。

你好，缴纳的时候附上银行回单，代扣的时候附上工资表

同学你好，工资和社保当月计提，可以当月发放工资。分录参考这个图片

同学你好 按照实际的业务做计提缴纳的分录就行了 补计提和计提的分录是一样的 1.计提工资 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资 2 计提社保（企业部分） 借：××费用（管理/销售等）   贷：应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 4 上交杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金

您好，只计提公司承担的部分的

1 记账凭证填制的基本要求 　　记账凭证是登记账簿的依据，正确填制记账凭证，是保证账簿记录正确的基础。填制记账凭证应符合以下基本要求： 　　（1）审核无误。即在对原始凭证审核无误的基础上填制记账凭证。这是内部控制制度的一个重要环节。 　　（2）内容完整。即记账凭证应该包括的内容都要具备。应该注意的是：记账凭证的日期，一般为编制记账凭证当天的日期，按权责发生制原则计算收益、分配费用、结转成本利润等调整分录和结账分录的记账凭证，虽然需要到下个月才能编制，仍应填写当月月末的日期，以便在当月的账内进行登记。 　　（3）分类正确。即根据经济业务的内容，正确区别不同类型的原始凭证，正确应用会计科目。在此基础上，记账凭证可以根据每一张原始凭证填制，或者根据若干张同类原始凭证汇总编制，也可以根据原始凭证汇总表填制，但不能将不同内容和类别的原始凭证汇总填制在一张记账凭证上。 　　（4）连续编号。即记账凭证应连续编号。这有利于分清会计事项处理的先后，便于记账凭证与会计账簿之间的核对，确保记账凭证的完整。 　　2 记账凭证填制的具体要求 　　（1）除结账和更正错误，记账凭证必须附有原始凭证并注明原始凭证的张数。 　　（2）一张原始凭证所列的支出需要由两个以上的单位共同负担时，应当由保存该原始凭证的单位开给其他应负担单位原始凭证分割单。 　　（3）记账凭证编号的方法有多种，可以按现金收付、银行存款收付和转

您好 社保缴费网上申请扣款以后，不需要去税务局或社保局索要凭证 根据申报表跟扣款回单入账就可以了