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当月计提职工福利会计分录
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庄老师
职称:高级会计师,中级会计师,审计师
4.99
解题: 4.78w
引用 @ May 发表的提问:
实操里面有个题目是这样的,付员工福利,600元。会计分录是先计提:借:管理费用-职工福利600 贷:应付职工薪酬 600 支付的时候是借:应付职工薪酬600 贷:库存现金。。。实际工作中是只做一个分录,借:管理费用-职工福利600 贷:库存现金 600 计提起了什么作用呢?实际工作对吗?
你好,规定要计提,以后做为计提工会经费,和职工福利费的依据
196楼
2023-02-20 12:33:46
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邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.54w
引用 @ 无它 发表的提问:
工作餐应该怎么做分录?记入职工福利,计提应付职工薪酬还是直接计入相关费用?
你好 借;管理费用等科目 贷;应付职工薪酬-福利费 借;应付职工薪酬-福利费 贷;银行存款等科目
197楼
2023-02-20 12:46:21
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无它:回复邹老师 如果不通过应付职工薪酬核算,直接贷银行存款可以吗?
2023-02-20 13:06:02
邹老师:回复无它你好,需要先计提,然后再做支付处理的
2023-02-20 13:33:28
小云老师
职称:中级会计师,注册会计师
4.99
解题: 6.29w
引用 @ 单身的店员 发表的提问:
(3) 根据国家规定的计提基础和计提标准,当月应计提的基本养老保险费用为60万。(4) 当月企业以其生产的电风扇作为福利发放给500名直接参加产品生产的职工。这两个的会计分录怎么写
借管理费用等 贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬 贷主营业务收入 应交税费
198楼
2023-02-20 12:52:03
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郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.78w
引用 @ Amy(艾米) 发表的提问:
老师好!公司发给员工1000元过节费,会计分录写: 发放时: 借:应付职工薪酬-职工福利费1000 贷:库存现金1000 月底结转福利费: 借:管理费用-职工福利费 1000 贷:应付职工薪酬-职工福利费1000 老师是这样做吗?
你好 是的 这么做的
199楼
2023-02-20 13:14:52
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Amy(艾米):回复郭老师 老师好! 如果发放时: 借:管理费用-职工福利费 1000 贷:应付职工薪酬-职工福利费1000 借:应付职工薪酬-职工福利费1000 贷:库存现金1000 这样也可以吗?
2023-02-20 13:35:19
郭老师:回复Amy(艾米)l你好,可以这么做的,可以的。
2023-02-20 14:00:53
Amy(艾米):回复郭老师 老师好! 哪种做法更规范,更好些啊?
2023-02-20 14:18:40
郭老师:回复Amy(艾米)哪个也没有问题,这个不是一样的,只不过是两个分录,一个在前,一个在后
2023-02-20 14:47:07
Amy(艾米):回复郭老师 老师好! 实务中哪个用的多啊?第一种还是第二种?
2023-02-20 15:13:46
郭老师:回复Amy(艾米)你好,实物当中第二种用的多。
2023-02-20 15:36:43
郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.78w
引用 @ 六色鲁比克 发表的提问:
企业的工会经费,职工教育经费和职工福利费按工资薪金总额的一定比例计提,想问这部分费用从本年利润中扣减吗,会计分录怎么写?
按实际发生的计提就可以,不需要提前计提 结转损益借本年利润贷管理费用
200楼
2023-02-20 13:27:01
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六色鲁比克:回复郭老师 也就是说从企业的角度讲,本身不愿意计提太多三项经费是不是?还有结转损益前,会计分录怎么写,借管理费用 贷哪个科目呢?
2023-02-20 13:42:59
郭老师:回复六色鲁比克借管理费用-工具经费/福利费/教育经费贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬贷银存
2023-02-20 14:11:49
六色鲁比克:回复郭老师 把计提-发放-结转的会计分录分别写一下好吗
2023-02-20 14:29:10
郭老师:回复六色鲁比克借管理费用-工会经费 贷应付职工薪酬-工会经费 借应付职工薪酬 贷银存 借本年利润贷管理费用-工会经费 借管理费用-教育经费 贷应付职工薪酬-教育经费 借应付职工薪酬 贷银存 借本年利润贷管理费用-教育经费 借管理费用-福利费 贷应付职工薪酬-福利费 借应付职工薪酬 贷银存 借本年利润贷管理费用-福利费
2023-02-20 14:40:30
maize老师
职称:初级会计师,中级会计师
5.00
解题: 18.13w
引用 @ Lcat 发表的提问:
老师,给员工购买了礼物发放福利,怎么计提,怎么发放,会计分录怎么做
借管理费用 福利费 贷应付职工薪酬 福利费 借应付职工薪酬 福利费 贷银行
201楼
2023-02-21 13:06:12
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郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.78w
引用 @ 一直都在路上 发表的提问:
老师 福利费现在是否要计提 分录是借管理费用-福利费 贷应付职工薪酬-福利费 借应付职工薪酬-福利费 贷银行存款 我在做分录的时候一开始没有计提直接做的借应付职工薪酬-福利费 贷银行存款 但是显示应付职工薪酬是负数 后来我又做计提分录的时候在管理费用下面增加二级科目福利费的时候 提示上级科目有问题 这个是什么原因呢
你好,你是不是管理费用没有二级科目直接就使用了这个科目。
202楼
2023-02-21 13:14:10
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一直都在路上:回复郭老师 没事了 老师 我看了下 是记账软件的问题 我退出重新进了下就好了。老师想问下你如果是专票有张发票做了冲红发票。那么做会计分录的话 这张发票的分录怎么做呢 是不是直接做跟之前一样的分录 然后做负数就可以了
2023-02-21 13:37:12
郭老师:回复一直都在路上借应付账款,借管理费用负数贷应交税费应交增值税进项转出做这个。
2023-02-21 13:58:12
一直都在路上:回复郭老师 老师我付款做了付款分录 没有收到发票 后来收到发票分录怎么做呢 一开始我做的是借主营业务成本 贷银行存款 后来我收到发票 该怎么做呢
2023-02-21 14:18:14
郭老师:回复一直都在路上借应付账款,借主营业务成本负数,然后再做一个发票的,借主营业务成本贷应付账款。
2023-02-21 14:31:32
一直都在路上:回复郭老师 老师 我不是应该做一个进项税的分录吗
2023-02-21 14:50:43
郭老师:回复一直都在路上收到专票的话,借主营业务成本进项贷应付账款。
2023-02-21 15:07:28
一直都在路上:回复郭老师 可是我一开始做了一笔付款分录 借主营业务成本 贷银行存款 然后收到了专票 然后我分录怎么做
2023-02-21 15:36:00
郭老师:回复一直都在路上分录给你写啦,借应付账款借,主营业务成本负数,不是红冲了吗?
2023-02-21 15:51:50
一直都在路上:回复郭老师 老师 咱两好像说的不是一个问题啊 是一般纳税人 我是说我一开始付款做了一笔分录 借主营业务成本 贷银行存款 然后收到发票并抵扣了 做分录的话我肯定是需要做一笔进项税的发票 这个分录怎么做 因为一般情况是应该借主营业务成本 应交增值税-进项税 贷银行存款/应付账款 这是正常做的分录 但是因为我已经做了一笔付款分录了 借主营业务成本 贷银行存款了 这样我就剩一个进项税的分录了 这笔分录怎么做
2023-02-21 16:17:05
一直都在路上:回复郭老师 我能做一笔借应交税费-应增-进项税 贷主营业务成本 这样做可以吗
2023-02-21 16:29:07
郭老师:回复一直都在路上可以这么做的,咱俩说的是一个。
2023-02-21 16:39:23
袁老师
职称:注册会计师,中级会计师,税务师
4.98
解题: 7.19w
引用 @ 永丽 发表的提问:
工费经费,职工教育经费,职工福利费哪些企业需要计提?按月计提吗?
不需要计提,发生直接计入管理费用即可
203楼
2023-02-21 13:23:59
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方老师
职称:中级会计师、注册税务师
4.98
解题: 2.4w
引用 @ 单身的唇膏 发表的提问:
现在福利费是不用计提了吗?食堂人员工资不叫工资叫福利,发食堂人员工资,借:应付职工薪酬一福利费,贷:现金或银行存款,这个福利费超过3500元,要计提个税吗? 月末,按 发放的这个金额 分配福利费 (这不叫计提,计提有14%的限制,现在发生时 直接 列支 不计提,防止提而不用),月末 分配福利费,借:管理费用一福利费,贷:应付职工薪酬一 福利费,是这样吗?
是的。但食堂人员的工资随着工资正常计提。不计提通常是指的发放给员工及集体的福利费用。 超过3500的要计提个税。
204楼
2023-02-22 12:16:21
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李雪婷老师
职称:注册会计师,中级会计师,初级会计师
4.99
解题: 0.15w
引用 @ 十月 发表的提问:
给员工支付体检费时 1.计提 借:管理费用-职工福利费 贷:应付职工薪酬-福利费 2..报销 借应付职工薪酬…福利费 贷银行存款 现在员工有部分人没体检,退回了体检费,除了冲报销时的分录,还需要冲计提的分录吗
同学你好,需要冲计提的费用的,否则会造成费用虚进,应付职工薪酬不平
205楼
2023-02-22 12:46:19
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宋生老师
职称:注册税务师/中级会计师
4.99
解题: 29.86w
引用 @ 安雨尘 发表的提问:
老师每个月末都要计提福利费、职工教育经费、工会经费吗?
您好!可以计提,也可以支付的时候直接计入当期损益。
206楼
2023-02-22 13:00:49
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老江老师
职称:,中级会计师
4.99
解题: 3.48w
引用 @ feiwemnv 发表的提问:
老师,问下职工福利费和工会经费需要每个月都要计提吗?
你好 不需要计提,按实列支
207楼
2023-02-22 13:26:59
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feiwemnv:回复老江老师 为啥 我今天学的课程都有计提呀
2023-02-22 13:48:14
立红老师
职称:中级会计师,税务师
5.00
解题: 8.41w
引用 @ 轻装生活 发表的提问:
职工的福利费如何计账,求分录
同学你好 借,管理费用等一福利费 贷,应付职工薪酬一福利费 借,应付职工薪酬一福利费 贷,银行存款等;
208楼
2023-02-23 12:47:17
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郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.78w
引用 @ 柚子味的 发表的提问:
公司付给房东两个月员工宿舍房租合计6000,可以一次性当月计入费用吗,借:管理费-福利费6000 贷:应付职工薪酬-福利费6000 借:应付职工薪酬-福利费6000 贷:银行存款6000 这样写分录可以吗?
你好,可以的,可以这么做的。
209楼
2023-02-23 12:55:14
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柚子味的:回复郭老师 那一次性付员工宿舍三个月季度房租共8100元给房东,这个也跟上面当月一次性计入费用借:管理费用-福利费8100吗?不用走预付再分月摊销了吧,不想分月摊销麻烦。
2023-02-23 13:10:19
郭老师:回复柚子味的没有跨越的,可以这么做的。
2023-02-23 13:39:47
郭老师:回复柚子味的不是跨月 是跨年 没跨年
2023-02-23 13:55:13
柚子味的:回复郭老师 没有跨越是什么意思?
2023-02-23 14:08:45
郭老师:回复柚子味的没有跨年,刚才打错了。
2023-02-23 14:25:34
柚子味的:回复郭老师 那公司付了一个季度5-7月办公室租金共6万块,这个分录可以直接借管理费用-租赁费6 贷银行存款6吗?
2023-02-23 14:42:20
郭老师:回复柚子味的好,可以的,可以这么做。
2023-02-23 14:56:32
bamboo老师
职称:注册会计师,中级会计师,税务师
4.99
解题: 5.21w
引用 @ 如若 发表的提问:
职工6月工资2000元,医保个人承担266.25、养老284、失业10.65。具体会计分录怎么做
您好 请问是计提还是发放工资 2000 包含个人承担的吗
210楼
2023-02-23 13:05:50
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如若:回复bamboo老师 计提并发放。疫情期间不是只扣个人承担部分吗
2023-02-23 13:20:25
bamboo老师:回复如若还有医保跟生育险单位的要缴纳 金额的话 2000包含个人承担部分么
2023-02-23 13:40:43
如若:回复bamboo老师 医保单位缴纳195.25,个人承担71。2000元是没交社保之前的工资
2023-02-23 14:03:12
bamboo老师:回复如若借:管理费用 2000 贷:应付职工薪酬 2000 借:应付职工薪酬 2000 贷:其他应付款-个人社保费 266.25%2B284%2B10.65=560.9 贷:银行存款 1439.1 医保个人承担这么高?
2023-02-23 14:16:22
如若:回复bamboo老师 个人承担71+284+10.65=375.65 195.25是公司承担的医保部分,怎么做分录
2023-02-23 14:30:34
bamboo老师:回复如若贷:应付职工薪酬 2000 借:应付职工薪酬 2000 贷:其他应付款-个人社保费 375.65 贷:银行存款 1624.35 借:管理费用-单位社保费 195.25 贷:应付职工薪酬-单位社保费 195.25
2023-02-23 14:41:08

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