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会计把离职工人工资多算了
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邹老师
职称：注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.54w
引用 @ 暖心向阳 发表的提问：
员工月中入职或月中离职，基本工资怎样算，例如：基本工资2000，每月4天公休日，本月18日离职，中间休息了两天，基本工资怎样计算
2000/26*实际上班天数
31楼
2022-12-14 16:06:37
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张艳老师
职称：注册会计师,省会计领军人才,中级会计师,中级经济师
4.99
解题: 6.07w
引用 @ 景欣 发表的提问：
8月计提了工资3万，临9月初有工人离职了，把9月几天的工资也算一起用现金发给了这个员工5000。还有一个员工工资计提了4900到年底再发。分录怎么写呢。
您上面描述的5000和4900都不在8月份计提的3万之内吧？
32楼
2022-12-14 16:32:58
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景欣：回复张艳老师 这9900在三万之内的
2022-12-14 16:53:11
张艳老师：回复景欣这样的话，就是发放工资时，直接做分录了。没有发放的4900部分，会体现在应付职工薪酬--工资的贷方余额了。 实际发放工资时 借：应付职工薪酬--工资 贷：其他应付款--社保（个人负担部分的社保） 应交税费--应交个人所得税 银行存款
2022-12-14 17:16:26
景欣：回复张艳老师 忘说了，离职那个员工有几百块钱当时没有计提，是9月的工资。这个部分怎么记账
2022-12-14 17:46:23
景欣：回复张艳老师 借应付职工工资3万贷银行存款20100，这样不平啊
2022-12-14 18:02:16
张艳老师：回复景欣忘说了，离职那个员工有几百块钱当时没有计提，是9月的工资。这个部分怎么记账--这部分可以在9月份做计提分录的。
2022-12-14 18:17:08
张艳老师：回复景欣借应付职工工资3万贷银行存款20100，这样不平啊----您实际发放了20100，就冲减应付职工薪酬20100吗 借：应付职工薪酬--工资 20100 贷：银行存款 20100
2022-12-14 18:33:45
景欣：回复张艳老师 补计提？再做实际发放？上面那个分录，不平。。。
2022-12-14 18:49:21
张艳老师：回复景欣您会有4900的工资以后发放的。 您计提了，又发放了，怎么会不平呢？ 只会涉及到应付职工薪酬--工资还有4900的贷方余额，表示为未发放的工资嘛。
2022-12-14 19:05:48
景欣：回复张艳老师 谢谢老师明白了
2022-12-14 19:19:59
张艳老师：回复景欣您客气了，祝您学习愉快、工作顺利，如果您对老师的解答满意的话，请给老师一个五星评价，非常感谢！
2022-12-14 19:46:44
汪晨老师
职称：中级会计师,初级会计师
4.98
解题: 2.2w
引用 @ 晴天 发表的提问：
离职人员的工资，2月份离职时马上付他2月份的工资了，还用做计提的分录吗
你好，需要计提，需要通过应付职工薪酬科目核算。
33楼
2022-12-18 16:50:27
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晴天：回复汪晨老师 临时工的工资也是马上结的，也需要计提吗
2022-12-18 17:15:20
汪晨老师：回复晴天你好，临时工凭代开的劳务票计入管理费用-劳务费，不用计提
2022-12-18 17:29:52
晴天：回复汪晨老师 做的是内账
2022-12-18 17:41:24
汪晨老师：回复晴天你好，内账外账是一样的。
2022-12-18 18:04:58
冉老师
职称：注册会计师,税务师,中级会计师,初级会计师,上市公司全盘账务核算及分析
4.98
解题: 7.68w
引用 @ 茂林-云拍档-小占 发表的提问：
有个员工离职一年多了，然后今年清算，发现有多付12000元的工资作为离职赔偿金，并未申报工资个税，请问怎么处理好？
你好，学员，当期可以补申报，或者更正申报
34楼
2022-12-18 17:06:04
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meizi老师
职称：中级会计师
4.99
解题: 31.76w
引用 @ 欣欣子 发表的提问：
你好，想咨询一下，收不回来离职员工的拖欠工资，应该怎么做 账务处理 就是员工离职，多休了假，然后折算下来应返还公司多休的那部分 员工离职了2-3年了，也没有追回来这个工资款
你好； 那这个走营业外支出 去 ； 你要挂其他应收款去处理 ； 记得把你工资 多计提的部分红冲了
35楼
2022-12-18 17:17:59
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郭老师
职称：初级会计师
4.99
解题: 40.78w
引用 @ 舒服的柚子 发表的提问：
公司有个离职的人，报工资到去年8月，其实人1月已经离职了，现在做个税汇算，一共是13万多，他要交多少个税
你好，13万是一个人的吗？
36楼
2022-12-19 14:51:27
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郭老师：回复舒服的柚子你看一下一个人是多少啊。
2022-12-19 15:02:31
舒服的柚子：回复郭老师 一年13万一个人
2022-12-19 15:18:46
舒服的柚子：回复郭老师 但是去年8月前是可能同时申报了两个公司，导致现在汇算要多交税
2022-12-19 15:42:25
郭老师：回复舒服的柚子那就得需要补 整个公司的收入合并一块儿申报。
2022-12-19 15:58:18
舒服的柚子：回复郭老师 现在申报了，但是他那边要出4千多的税，他不愿意，现在要和我们谈赔偿，我们应该怎么分，我们报他基本上在4000多，8月之前我们都报了，8月以后他在别的公司报的都是9千
2022-12-19 16:19:25
郭老师：回复舒服的柚子那你得看一下给他续报了多少工资。是你们单位给他续报的吗？
2022-12-19 16:29:40
舒服的柚子：回复郭老师 离职后没有及时撤出，8个月我们报了35000的
2022-12-19 16:51:10
舒服的柚子：回复郭老师 剩下的10万不到，应该是有8个月和我们重叠的，后面4个月是他自己申报的
2022-12-19 17:18:45
郭老师：回复舒服的柚子你好 最正规的方法是你们多给人家申报了，导致多交了多少税款的情况下，剩余的都是你们单位来承担。
2022-12-19 17:33:11
郭老师：回复舒服的柚子要么去修改之前申报的数据。
2022-12-19 17:51:25
舒服的柚子：回复郭老师 现在是要交4千，但是老板觉得我们只是申报了35000左右，按什么比例给他赔偿呢
2022-12-19 18:13:17
郭老师：回复舒服的柚子没有你们申报的35000 他需要缴多少比如2000 现在需要补4000，你们交差额的那一部分，4000减去2000。
2022-12-19 18:32:16
舒服的柚子：回复郭老师 这个个税汇算的申报公式怎么套进去算
2022-12-19 18:52:03
郭老师：回复舒服的柚子你好，他正常的收入是多少知道吗？就是从你们单位发下去的，加上他在其他单位的收入 就是真实的收入减去6万-其他的扣除）*税率-速算扣除 出来的这个金额和4000比较，这个差额就是你们需要补的。
2022-12-19 19:07:29
邹老师
职称：注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.54w
引用 @ 薄荷凝望 发表的提问：
我公司离职人员的工资，11月离职，11月计提了工资，但是离职人员工资在1月发放，交个税是要在发放工资月份报吗？但是我是在计提的月份报的，现在应该怎么办？
你好，申报是在12月份申报11月份的工资，而不是发放月份申报 本来就是计提工资的次月申报的
37楼
2022-12-19 15:00:20
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邹老师
职称：注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.54w
引用 @ ???????? 发表的提问：
老师 员工离职了 工资怎么结算
你好，一般是按公司的薪酬制度进行结算
38楼
2022-12-19 15:26:59
全部回复
????????：回复邹老师 有一个员工每个月给他实发3419.9元，上个月做到19号离职，该给他发多少钱呢？
2022-12-19 15:39:53
邹老师：回复????????月度工资/每月应出勤天数*实际出勤天数
2022-12-19 16:02:11
李霞老师
职称：中级会计师
4.98
解题: 3.28w
引用 @ 眠袭 发表的提问：
老师好，我们公司原本是12月份的工资1月份发放 有员工1月份离职，就把12和1月份的工资一起结算了，导致1月份的收入很多所以要交税，但是人已经离职了报税该如何处理
嗯，你好，那你只能再联系这个员工，让他补缴个税了。
39楼
2022-12-20 14:14:06
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眠袭：回复李霞老师 好的，如果员工联系不上了，是不是公司承担这一部分费用呢
2022-12-20 14:29:22
李霞老师：回复眠袭哦，对，如果联系不上员工，那只能公司来承担了。
2022-12-20 14:56:29
眠袭：回复李霞老师 好的，谢谢老师
2022-12-20 15:15:55
眠袭：回复李霞老师 如果公司帮缴了且员工已辞职无法补缴，后续账务如何处理呢？还需要计提该员工的个税吗？
2022-12-20 15:32:52
李霞老师：回复眠袭嗯，您正常发工资的时候，把应交税费那个应交个人所得税给给做上就可以啊，然后付钱的时候就你们公司银行存款支付。
2022-12-20 15:54:26
眠袭：回复李霞老师 好的，谢谢老师
2022-12-20 16:17:26
李霞老师：回复眠袭祝您生活愉快感谢五星好评
2022-12-20 16:41:08
朴老师
职称：会计师
4.97
解题: 20.49w
引用 @ 默默的玉米 发表的提问：
算社保基数工资申报，这条我到底算不算12月底已经离职的人员工资进去吧？让我算全年工资总额。如果这个员工1-11月在我们单位，但是11月离职了，那我在社保这个系统里，到底把这个员工1-11的工资算进工资总额吗
同学你好 对的 可以这样的哦
40楼
2022-12-20 14:41:20
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立红老师
职称：中级会计师,税务师
5.00
解题: 8.41w
引用 @ 不羁的精灵 发表的提问：
员工现在离职都把二月份发的工资扣回来了，比如说工资2500，但扣回来了3500，这多的一千元计入什么科目好点？
你好，多扣的1000元如果不需要再支付给职工，计入营业外收入
41楼
2022-12-20 15:04:37
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不羁的精灵：回复立红老师 计入营业外多交所得税啊，能不能有不缴税的处理方法
2022-12-20 15:35:16
立红老师：回复不羁的精灵你好，如果不交税，只能挂往来，但最后也是需要处理转入营业外收入的
2022-12-20 16:03:35
不羁的精灵：回复立红老师 好的，谢谢老师
2022-12-20 16:23:23
立红老师：回复不羁的精灵不客气的，祝您学习愉快
2022-12-20 16:40:52
大强老师
职称：注册会计师
4.96
解题: 0.11w
引用 @ 高高的口红 发表的提问：
员工6月离职 7月发放的时候多扣了一个月公积金 10月发工资把多扣这部分还给了离职员工，那申报个税的时候要体现这个退还吗
体现，按照这个金额申报个税
42楼
2022-12-20 15:14:04
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五条悟老师
职称：注册会计师,中级会计师,初级会计师
4.98
解题: 0.57w
引用 @ 云淡风轻 发表的提问：
月中离职以及月中入职员工工资怎么计算
这个要看您们公司是怎么计提工资的，是按照实际出勤天数算还是？
43楼
2022-12-20 15:23:59
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云淡风轻：回复五条悟老师 按照21.75
2022-12-20 15:36:30
五条悟老师：回复云淡风轻？不太懂您的意思，如果按照实际出勤天数，比如说周末双休，他实际上了10天班，这个月有三十天，员工实际出勤天数应该是22天，工资3000的话。那么就是3000/22*10=1363.64
2022-12-20 16:00:58
云淡风轻：回复五条悟老师 那这个工资是按照基本工资还是按照基本工资加上各项补贴应发合计去除天数呢？
2022-12-20 16:14:32
五条悟老师：回复云淡风轻基本工资加上补贴
2022-12-20 16:31:17
邹老师
职称：注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.54w
引用 @ 清水漪澜 发表的提问：
工会经费的依据是计提的工资，那么计提的离职补偿也算么
你好，离职补偿也需要作为工会经费的计税依据的
44楼
2022-12-21 15:05:25
全部回复
答疑苏老师
职称：注册会计师
4.99
解题: 3.62w
引用 @ 时间煮雨 发表的提问：
发工资的时候多扣了个人所得税10.13（计算和实扣不一致），现在人离职了，这钱也不要了，我怎么处理？
你好 计入营业外收入科目就可以了。
45楼
2022-12-21 15:13:23
全部回复
时间煮雨：回复答疑苏老师 哦，好的，谢谢！具体分录应该怎编制
2022-12-21 15:29:29
时间煮雨：回复答疑苏老师 借 其他应收款-个税 贷 营业外收入 吗？
2022-12-21 15:41:02
答疑苏老师：回复时间煮雨你好 是的 是这样的。
2022-12-21 16:01:09
时间煮雨：回复答疑苏老师 好的，谢谢！
2022-12-21 16:20:06
答疑苏老师：回复时间煮雨不客气 祝工作顺利哦！
2022-12-21 16:45:16
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