您好，计入管理费用-招待费

您好！借管理费用-水电费 贷应付账款。就可以了。 然后员工报销的时候，借应付账款 贷现金。

如何调整的问题，是要具体问题具体分析的，您最好是举出出现不平的情况，老师才好帮您分析解答。

交残保金的平均人数=上年度你公司在职员工平均人数*1.5% 应缴纳残疾人就业保障金=（上年度在职员工平均人数*1.5%-在职残疾员工人数）X 上年度全市职工年平均工资 X 80%

报注会吧

审计业务提供的是合理保证，是指在可接受的低审计风险下，以积极方式对财务报表整体发表审计意见，提供高水平的保证。 合理保证体现在以下方面： ①审计提供的是合理保证体现审计目标合理保证。财务报表审计是将财务报表的审计风险降至具体业务环境下可接受的低水平，以此作为以积极方式提出审计意见的基础，并对审计后的财务报表提供高水平的保证。 ②审计提供的是合理保证体现审计证据收集程序所需证据数量较多。财务报表审计的证据，注册会计师应当获取充分且适当的审计证据，作为形成审计结论的基础。 ③审计提供的是合理保证体现审计报表的可信性较高。注册会计师审计业务中实施的证据收集程序更为系统和全面，收集的证据更充分，提供的保证水平更高，审计后的财务报表可信性高。 ④审计提供的是合理保证体现审计提出结论的方式比较积极。注册会计师在财务报表审计业务中以积极方式提出结论。 ⑤审计提供的是合理保证体现审计报表审计程序。通过一个不断修正的、系统化的执业过程，获取充分、适当的证据，证据收集程序包括检查记录或文件、检查有形资产、观察、询问、函证、重新计算、重新执行、分析程序等

全年一次性奖金个税=全年一次性奖金/12个月的商数参照税率表找税率，找到适用税率后用奖金*税率计算个税

您好：需要计提的。 计提公积金（企业部分） 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——公积金 次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分) 其他应收款——公积金(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 上交公积金 借：应付职工薪酬——公积金(企业部分) 其他应收款——公积金(个人部分) 贷：银行存款或现金

您好，企业按规定计算出应缴纳的残疾人就业保障金，借记“管理费用——残疾人就业保障金”科目，贷记“其他应交款——应交残疾人就业保障金”科目或“其他应付款——应付残疾人就业保障金”科目