​一次性伤残补助金怎么记账

一次性伤残补助金怎么记账

答:会计分录

首先要区别补助来源,一般来说一次性伤残补助金由社保出;一次性工伤医疗补助金,一次性伤残就业补助金由单位出.根据需计提人员的工作性质和来源作如下分录:

(一)由社保出

收到时:  借:银行存款

贷:其他应付款(或应付职工薪酬)

支付时:  借:其他应付款(或应付职工薪酬)

贷:现金(或银行存款)

(二)由企业出

计提时:  借:生产成本/销售费用/管理费用 (入职工对应的相关费用)

贷:应付职工薪酬

支付时:  借:应付职工薪酬

贷:银行存款或现金

伤残就业补助金定义及计算

(一)含义:是指工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位一次性支付的伤残就业补助金额.

(二)公式:一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金=赔偿基数×月数

赔偿基数为:本市上一年度职工月平均工资.

以上详细介绍了一次性伤残补助金怎么记账,也介绍了伤残就业补助金定义及计算方法.作为一名单位的财务人员,一定要非常清楚,一次性伤残补助金记账方式如本文所示.每一位会计人员都需要及时的处理单位发生了很多经济业务,有的时候可能有一些业务比较生疏,需要及时学习才能进行处理,本平台将会帮助你.