老师好，企业支付的一次性伤残就业补助金，计入哪个科目？

计入管理费用的二级明细是什么？依据是什么？

根据《工伤保险条例》及相关会计准则，企业支付的一次性伤残就业补助金属于劳动保险费用的范畴，应当计入管理费用

管理费用-补助金， 这个就可以

为什么不是应付职工薪酬-职工福利费或者 应付职工薪酬-辞退福利 呢？

这个二级科目，自已设置就可以了，不影响的

借：管理费用-补助金 贷：应付职工薪酬-福利费 这个分录吗？ 但是辞退福利和职工福利费核算的内容不一样，应付职工薪酬的二级明细科目选什么呢？

应付职工薪酬-补助金

那补助金在附注填写的时候归类为短期薪酬-职工福利费、辞退福利哪一个呢？

辞退福利，归类为这个就可以

好的，明白了，谢谢老师！