老师你好，请问一下，我们公司入职要做体检，体检合格入职后要交工作服押金，完了半年以后体检的费用和工作服的押金都要退还给员工的，但是我们的工人是劳务外包，工资是由劳务代发的，因为收取的工服押金都由负责人转入公司的账户了，为了方便结算，我们把这部分钱都做在工资表里面，由劳务代发了，那么现在我们这边的账务该怎样处理呢？

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