演示账套

老师，我们是一家跨境电商公司，不开发票，也没有成本发票，只有员工工资和社保，这种情况下员工工资和社保能不能委托第三方为我们代发代缴，这样我们就没有实际经营业务了。然后零申报可行吗？

2025-03-19 09:52

齐红老师

职称：注册会计师；财税讲师

2025-03-19 09:53

这种做法存在一定风险，并不建议。代发代缴方面员工工资和社保委托第三方代发代缴本身是可行的，很多企业为了提高效率或因自身资源限制，会选择有资质的人力资源服务机构来处理。但即使委托第三方，这部分业务依然是公司实际经营的一部分，并非就没有实际经营业务了。零申报方面跨境电商公司即使不开发票且没有成本发票，仅从员工工资和社保来看，公司显然是有实际经营活动的，不符合零申报的条件。零申报适用于企业纳税所属期内没有发生应税收入，也没有应纳税额的情况。贵公司有员工工资支出，意味着有人员在开展业务，存在经营行为，有业务就可能产生应税收入，只是可能因跨境电商的一些特殊情况未取得发票，但这不能作为零申报的理由。如果违规进行零申报，可能会面临税务机关的处罚，比如被要求补缴税款、缴纳滞纳金，还可能影响企业的纳税信用等级，对公司后续的经营，如贷款、招投标等都会产生不利影响。建议贵公司梳理业务流程，合规处理财务和税务事宜，比如对于无成本发票的业务，了解相关税务规定，看是否可以采用其他凭证入账，同时按规定进行纳税申报。