员工报销费用不一定要他来报销的时候才做账。 按照权责发生制原则,业务发生时费用就应确认归属期。对于员工3月的出差费用,虽然他次月才来报销,但在3月所属期间,这些费用实际已经发生。在3月账务处理时,即便员工未实际报销,也可先进行账务处理,借记“管理费用”“销售费用”等相关费用科目,贷记“其他应付款——员工姓名” ;待次月员工实际报销时,再借记“其他应付款——员工姓名”,贷记“银行存款”或“库存现金”等科目。
老师你好 我在想一个问题哈,像平时我们办公室有的人他们去办事可以报销50块钱单边滴滴打车费用等,但是这个员工他自己坐公交回的公司,但是他也报销了这50块钱,只是这50块钱他也开票了,票是由于他平时好几次打车金额她开在一起合计,合计发票上也没有显示是几次,行程里有。 但是他只给我们财务报销打了发票?这种情况税务查公司账时候能过关吗老师?能否查出这是几次的来抵这次的?
老师,通行费电子发票,也必须见了发票才能抵扣吗?我在 增值税平台 里看见很多 通行费电子发票,但是很多我都没有看到 员工报销时候打印出来的票。这种可以抵扣吗?
还有一个问题,想请教一下老师, [抱拳]是这样的:8月份的时候我做了一张凭证借:销售费用-差旅费255.16,应交税费-进项税7.84,贷银行存款263,这是公司的业务员出差回来报销的时候我做的分录,当时他提供的通行费发票是需要计提进项税的,但是有重复的发票,我当时没发现,已经做了凭证入账了,后来会计勾选进项税发票的时候发现了这个当中有重复发票,所以他上月就没有勾选7.84,因此跟我有一个差额,账上多了7.84,他那边进项税少了7.84,现在九月的话,业务员重新提供了新的发票7.84,我现在应该怎么处理这个事情呢,怎么做分录,入账,老师,请教一下[抱拳]
你好 老师 平时有员工报销的好多不开票的单子 付钱给他们了 同时做的“管理费用-无票报销” 但是几个月后他们拿来了几张发票 意思是之前报销的无票的部分 累计开票的 当我拿到这个发票的时候 我就做账冲减“管理费用-无票报销” 这样可以吗
老师,10月份法人垫付了一些款项,并取得了普票,但还未填写报销单,我可以在10月的账务中不做处理,等法人什么时候填写报销单什么时候再做到账务中?因是筹建期间的费用,如果11月填写报销单,在11月的账务中,借:管理费用--开办费,贷:其他应付款--法人,这样做可以吗?
劳务派遣公司必须给员工缴纳5险一金吗?
老师,加油卡账上有余额,业务员没有来报账冲销,请问账上有余额责任会计的吗,业务经办人员会不不反咬会计没有及时找他销账?
这两个都是股票价值的算法吗?有什么区别?什么时候用哪个算法?
老师请问如果客户发的表格打不开是什么原因?会引起什么后果?会不会被客户笑话的?
老师,接手了一家公司,固定资产折旧,上一任会计做的表格跟做账系统上计提的数据有出入,少了几分,有没有影响
甲公司生产某产品,预算产量为10000件,单位标准工时为1.2小时/件,固定制造费用预算总额为 36 000元。该产品实际产量为9500件,实际工时为15000小时,实际发生固定制造费用38000元。公司采用标准成本法,将固定制造费用成本差异分解为三差异进行计算与分析。 老师,这题如何求标准价格,答案是 3,我不知道如何理解36000/10000/1.2=3 也不知这个式子对不对,求老师赐教
老师,这题如何求标准价格,答案是 3,我不知道如何理解36000/10000/1.2=3 甲公司生产某产品,预算产量为10000件,单位标准工时为1.2小时/件,固定制造费用预算总额为 36 000元。该产品实际产量为9500件,实际工时为15000小时,实际发生固定制造费用38000元。公司采用标准成本法,将固定制造费用成本差异分解为三差异进行计算与分析。 求标准价格,答案是3 我反推的36000/10000/1.2=3 就是不知道是否正确,但好像最后单位乘了也不对,求老师赐教
公司购买了一辆二手车,才买了一年不到,现在想卖出去给个人,这个需要交哪些税?税率多少?
老师请问如果客户发的表格打不开是什么原因?会引起什么后果?
客户通过网络平台下单及付款,交货后我方通过平台将货款汇率折算后打入我司建行人民币账户。请问:出口收汇采集表中收汇信息之收汇日期、收汇凭证号、收汇币种等按建行人民币账户填写吗?还是按平台收到款的相关信息填写?