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老师,社保个人部分由公司承担,这样做分录对?

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老师,社保个人部分由公司承担,这样做分录对?
2025-06-09 20:13
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-06-09 20:16

您好,不对,体现公司承担不行的,相当于给员工发了一部分工资,343.66也要过 应付职工薪酬-工资 借:XX费用(管理/销售等)-工资 贷:应付职工薪酬——工资 借:应付职工薪酬—工资 贷:其他应收款-社保(个人部分) 上交杜保 借:应付职工薪酬—社保(企业部分) 其他应收款-社保(个人部分) 贷:银行存款

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快账用户8841 追问 2025-06-09 20:26

此单位是个体工商户(一般纳税人),这个个人部分是法人,平常没有发放工资,也这样做?

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快账用户8841 追问 2025-06-09 20:33

那是不是也意味要报个税?

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齐红老师 解答 2025-06-09 20:33

哦哦,经营者不能这么写,您的分录可以,不要经过应付工资

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快账用户8841 追问 2025-06-09 20:46

其中1月份与2月份有6个工人,老板给他们社保误增减员了,按您的方式做对?

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齐红老师 解答 2025-06-09 20:47

您好,员工的可以,记得这部分也要申报个税的

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快账用户8841 追问 2025-06-09 20:47

5月份消不了申请记录老板后来交了,这样该如何?

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齐红老师 解答 2025-06-09 20:49

您好,交了就按实际写分录嘛,5月还有工资么

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快账用户8841 追问 2025-06-09 21:06

5月份工厂停厂,没有他们的工资,但5月份有发3月份的工资,其中有2个人有工资,其他4个人没有工资,如何申报个税

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齐红老师 解答 2025-06-09 21:08

您好,工资就申报个人社保部分,本来这部分也是公司花的钱,相当于发了一部分工资

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快账用户8841 追问 2025-06-09 21:31

收到谢谢,老师这6个是发生在1月份与2月份的工人,现在5月份才交,成本己经核算完毕结转,现在按管理费用一工资可以吗?

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齐红老师 解答 2025-06-09 21:33

您好,可以的,没有跨年,没关系的

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正常情况的社保计提时: 借:管理费用等-社保(公司负担部分) 贷:应付职工薪酬-社保 缴纳社保时: 借:应付职工薪酬-社保(公司负担部分) 其他应收款-个人(个人负担部分) 贷:银行存款 全额由公司承担的,均计入管理费用等科目: 借:管理费用-社保(全额计入) 贷:应付职工薪酬-社保 但是个人部分由公司承担的,不能在企业所得税税前扣除,在汇算清缴时需要纳税调增。
2021-09-13
你好,这个直接计入公司费用
2024-01-03
借管理费用社保 贷,应付职工薪酬社保 借,应付职工薪酬社保 贷银行存款。企业和个人的都在这里面,但是个人的那一部分不允许抵扣。
2024-07-06
你好这个你如果一定要做的话,只能公司增加他的工资,使得他扣掉社保之后还能够拿到那么多钱,但是账上仍然是各自做各自的。
2025-04-28
你好!正规的时把个人承担部分计入应付职工薪酬,也就是增加你的应发工资,分录不变金额变化
2022-10-14
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