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如果单位承担个人部分社保,是不是变相地在加工资?

2025-06-09 20:32
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2025-06-09 20:32

同学,你好 嗯嗯,是的

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你好,没错,是这么算的。就是应发
2024-06-21
1.计提工资时:借:管理费用 - 工资 4460贷:应付职工薪酬 - 工资 4460 2.扣除单位应承担的社保部分从员工工资中:借:应付职工薪酬 - 工资 380.44贷:其他应付款 - 社保(单位部分) 380.44 3.扣除个人承担的社保部分:借:应付职工薪酬 - 工资 368.64贷:其他应付款 - 社保(个人部分) 368.64 4.发放工资时:借:应付职工薪酬 - 工资 3710.92贷:银行存款 3710.92 5.缴纳社保时:借:其他应付款 - 社保(个人部分) 368.64借:其他应付款 - 社保(单位部分) 500贷:银行存款 868.64
2024-07-12
对,肯定都是员工自己付了。
2024-07-04
你好,这两种做法一个样呀,应发工资不就包含实际发放的,加上个人承担的社保个税啊。
2023-12-04
个人负担的社保你们单位负担吗
2021-08-26
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