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郭老师,我问一下,我们公司有一个员工因为工伤,现在住院了。需要陪护的护工,那这个护工费因为保险公司报不了,那我们自己公司可以做帐入费用吗?

2025-06-10 10:12
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-06-10 10:14

可以的 做福利费的

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快账用户3691 追问 2025-06-10 10:16

那如果他们开票的话,他们需要收取1个点的费用,那这样划算吗?

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齐红老师 解答 2025-06-10 10:17

那你去看一下,你没有发票需要交所得税吗?如果不交所得税的话,可以不用开发票。长期亏损的可以不用。

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快账用户3691 追问 2025-06-10 10:18

哦哦,好的谢谢

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齐红老师 解答 2025-06-10 10:19

不用客气,工作愉快。

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可以的 做福利费的
2025-06-10
这个要是作为单位赔偿这种性质不用包括人所得税的单位做到营业外支出就可以。
2024-01-11
同学,你好 会有坏账的风险
2021-06-03
您好,那您的合同是与几个公司签订的?
2021-06-20
你好!由于之前工伤保险缴纳比例下调,导致多缴的部分可以用来抵扣未来的应缴金额。在做账时,你可以在负债科目“应缴社会保险费”中减少相应的金额,直到多缴的部分抵扣完毕。同时,每月的工资成本中不再计入工伤保险费用,直到抵扣结束。
2024-10-31
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