老师，公司说每个月按26天算，单休，这个如果30天单休，但是上了25天，算全勤吗
你好，这个要看当月有几个周末了。
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老师，如果一个月30天，一个月休息4天，出勤26天。如果有个月有2天是因为公司停电原因无法上班休息。那考勤天数还是26吗？你们实际工作中怎么算？
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十二月份，我请假五天，休息三天，出勤23天，按公司规定公休息有钱，这样我的出勤是26天，（出勤是对的），他结账给我扣了一天，还有25天，他说公司规定每月按30天，我是26天，他扣我一天这合理吗
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算工资缺勤的时候，假如说这个人的工资6000，本月有30天，公司实行单休，实际全勤上班26天，但是员工缺勤3天，这三天工资应扣多少呢
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单休的公司，工资表的一个月出勤天数是按30天还是26天算呢？
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老 师 姐妹们 想讨论一个问题 如一个月 26天上班 休4天 工资3000 实际出勤是 25天 请假了一天 请问 工资是按3000/26 *25天来算 还是按 3000/30*25这样算更科学
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就是按单休算，即使没上够26天，只要单休，都算全勤，是吗老师
你好，是的，就是这样理解。
老师，5月按单休算，我多休了一天，但是够26天了，这么这么算工资
你好，你就看当月有多少个周日，扣掉周日，就是要上班的天数
5月有4个周日，那就是要上27天，才给满勤，老师，你的意思是每个月就看多少个周日，多休就不全勤，不安26天走
你好，是的。就是这样理解。 就看有多少个周日。
那这个26天就是用来平均每一天是多少钱的，满勤是看几个周日，是这样吗老师
你好，对的，就是这样子的。