您好,应该工资应该按照工作月计薪天数来算,公司单休的话应该是按照26天去计算日工资

假如月工资3000,11月共30天,每月有4天休班,请假一天,3000/26×25这样算的话,这4天休班是带薪的还是不带薪的呢??
老师,想请教你一个问题,比如第一个月工资2500第二个月3000,第一个月是10月26号去的只上了5天班,按5天算,那11月份上了30天按2500算还是3000算呢,我搞不明白了
公司全勤按26天算,月休四天,公司报考勤天数为25,我实际上了26天班,公司的回复是这样的:不管是25还是26满勤都一样的,标准工资/26*26,标准工资/25*25相当于没扣钱.这句话有问题吗?还有31天的月份怎么算?
老师,请问假如底薪3000,一个月有3天休假,这个月疫情只上了15天班,算工资是3000除30天,还是除27天呢!
请问下老师 公司每个月休息4天 假 员工共计休息了5天 等于请了一天 假 月薪3000 的话 怎么算合理的呢 是3000/26*25 这样算吗
老师,新企业怎么在电脑上开通企业的自然人?
老师,建筑行业里叫别人做的入口形象标识与楼宇标识怎么做科目分类
老师,财务要具备经营管理能力吗
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公司名下没有车,加油费发票要入账的话,让公司做一个租车协议,这样就可以入账了吗
老师,跨省预交企业所得税几个点
开具的普通房租发票需要交什么税
23年11月成立,登记税务后,一直没开票没报税,要补账对吧?然后补多少钱,然后恢复多少钱,做账报税多少钱,麻烦老师说下外账行情
老师我经营范围有广告推广,那我收到的广告费用要不要限额扣除还是全额扣除
老师,我们公司现在采购一批蔬菜水果之类的,有专门的进销存系统和专门的总账账套,我这边总账模块,采购商品我要分比如说苹果50块钱,牛肉100块钱,萝卜50元这样记明细账吗,还是直接记分录库存商品200元,小规模纳税人
也就是:3000/26*25这样子,
对的,是这个样子的