比如每用计提发放5500，有15元个税公司交不从工资扣的那个分录对不

1、计提工资时：借：管理费用-工资（根据部门不同来划分科目）贷：应付职工薪酬-工资 2、发放工资时：借：应付职工薪酬-工资贷：银行存款借：应交税费-个税贷：银行存款

2022-05-10

借应付职工薪酬工资2 借管理费用工资-2

2024-10-08

同学，你好 1.计提工资借：××费用（管理/销售等）贷：应付职工薪酬——工资 2.计提社保（企业部分）借：××费用（管理/销售等）贷：应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时借：应付职工薪酬——工资贷：其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税库存现金／银行存款或现金 4.上交杜保借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金 5.上交个人所得税借：应交税费——应交个人所得税贷：银行存款或现金

2022-04-14

计提借管理费用-工资/社保/公积金（单位负担的）贷应付职工薪酬-工资/社保/公积金（单位负担的）发工资借应付职工薪酬-工资贷其他应付款/其他应收款（个人负担的）应交税费-个税银行存款缴纳社保借应付职工薪酬-社保/公积金（单位负担的）其他应收款/其他应付款（个人负担的）贷银行存款

2023-06-01

可以的，社保在一家缴纳就行了，但是个人所得税两边的话都在发工资，根据两边各自发的金额去代扣个人所得税就行了。

2022-07-25