依描述,是其他,劳务报酬20%
我们公司有两个同事签的是劳务合同,报个税的时候,任职受雇从业类型选择的话,他们不属于雇员吧,可以把他们放在其他那项吗
老师,员工在兼职的情况下,就社保里面有一个性质是兼职,不是,一般情况下是签订的是劳务合同属于兼职,在兼职的情况下,可以帮员工交社保吗?还是说一定要在全职的情况下就是签订全日制才要帮他交社保,因为本身这个员工自己没有交社保,我这边跟他签订的是劳务合同,可以帮他交社保吗
员工在其他公司有本职工作,我们公司和他签了兼职合同,长期做的,每天晚上上四五个小时的班,节假日不用上班, 1.申报个税时,人员身份是选雇员还是其他 2.可以和正常的员工一起报工资薪金所得吗?还是报劳务报酬—其他连续劳务
公司招了兼职业务员,他在别的单位有工资也交社保,在我们公司只拿工资,请问这个每月固定发的工资是计入工资薪金里面吗,还是计入劳务里面?签的是劳动合同还是兼职合同?
老师您好,请问一下,这种情况的关系,应该签哪种合同?我们公司有一个业务,按劳动报酬来看,公司只按他的业绩来计提提成,公司也为其购买了社保,但同事说他是属于兼职业务员,所以现在都不知道是签劳动合同,还是签兼职合同?
现在是两人合伙新开的烟酒店:期初张三投20万给到李四,李四自己也投了15万,双方无协议,口头谈定五五分成。李四用双方的投资款35万全部用于进了第一批货了,进货后,这个投资款35万采购的商品以两种形式全部体现在双方结算利润和库存的过程中了:一部分商品已经卖掉了,产生的销售收入已经全部体现到了计算净利润的公式里了:销售收入-销售成本-费用=净利润(这个净利润是104.5万元),这里的销售收入管钱的一方没有先扣掉双方投资款再体现;还有一部分商品没有卖掉,压在了期末库存里,管钱的一方也全额盘到了期末库存里……我想问的是,像这种情况,两个人要终止合作,最终清算的时候,是不是把这个净利润105万-先返还双方投资款35万,剩下来的70万是双方在收回投资款的基础上,共同经营期间产生的利润净额,按这个净额五五分成?
小规模纳税人长期零申报要做哪些事?
自然人扣缴端怎么没有找到经营所得申报呢?
律师事务所想鼓励员工交成本票,规定本月发票次月10日之前交回,奖励票面金额的2%,次月20日前交回,奖励票面金额1.5%,这个怎么设置函数呢
员工充值电话费不开发票可以报销吗?还是可以开公司发票呢?除了统一充值油卡,律师事务所还有什么渠道能够获得成本发票呢?
想把一个表中筛选出来的一列数据汇总到另一个表中的一个单元格内怎么设置函数呢
想比较两列数据那些是一致的哪些是不一致的用什么函数?
本月进项全部勾选,但是有的发票没有收到,怎么入账呢?
为什么是递延收益?环保设备不是已经购入了吗?
老师我圈住的这个我不明白
老师,这种情况可以放到雇员那里吗?
如果按公司雇员来算,有什么风险吗
按公司雇员来算,应缴社保
缴纳社保,这样不管是劳务合同还是劳动合同,都是按公司雇员来算了吗?
是的,你的理解是对的。
好的,谢谢老师
不用谢,有帮到你就好。请五星好评!