不会的,那个9月正常交社保就行
请问一下,6月份公司账户直接扣了某员工2个月的社保,是4月和5月的社保,但是5月份的个税所属期没有申报4月的社保费,这个员工5月份没有工资,上了几天班,老板只算他社保钱,算4月份工资。但是现在后期已经申报了,不能在5月增加人员了,现在怎么操作呢?
老师好!请问一个关于工资社保的账务处理。 新开业公司,前几个月工资0申报,10月25日公司社保新增1名员工,11月电子税务局申报社保。公司规定每月中旬通过网银发放工资。 我的问题是:(1)10月份新增的员工工资在11月发放,可是社保已扣,10月份社保和个税都要申报,但是10月工资没有发,工资明细表要11月中旬发放时才会有,那么10月分录怎么做?11月怎么做分录? (2)新员工入职,社保只要在25日前添加,都可以算在当月,可公司发工资是在月中,那月中到25日之间入职的员工,社保已扣,工资明细没有记录,怎么处理?
请问新手社保专员有哪些要注意的地方? 1,增员的话进入了待处理事项列表是不是有问题? 2,往前补缴3个月的话,就是把时间往前调整3个月,但是这个费用怎么扣除呢?是直接电子税局扣费还是欠费补缴?流程大概是怎么样的呢 3,减员的话是怎么处理,今年年底有一批员工缴纳最后一次社保,12月份交完以后删人,大概是怎么操作呀? 新手小白拜托老师们了
老师,我今天在申报2月个税的时候,所有人的专项扣除的社保明细忘记算进去了。就导致个税多缴纳了。后面更正申报了,但是款已经扣了。请问差额的这部分,该怎么办?到时候会退税到员工个人卡上吗?
老师,我今天在申报2月个税的时候,所有人的专项扣除的社保明细忘记算进去了。就导致个税多缴纳了。后面更正申报了,但是款已经扣了。请问差额的这部分,该怎么办?到时候会退税到员工个人卡上吗?还有就是,您看下这个图片里面她说的是什么意思?
老师,我们是会展公司(小规模公司),客户公司商场,他们主办商场促销活动,我公司只是承包抽奖环节,抽奖礼品有电动车(我公司自己购买5万),手机和平板(客户赞助,赞助未具开票给我们2万),代缴个税1万,。!!!注意注意重点来了,我们跟客户合作是一个抽奖活动而已,但是这个抽奖活动需要购买的活动物料,活动物料有电动车、手机、平板。而且后期我们也会给对方开票,只开一张会展活动费,问题一,我这种情况是不是跟视同销售无关?问题二,赞助2万的手机、平板未有发票,需不需要入账体现吗?问题三,会计分录:收到物料电动车的发票→借:主营业务成本5贷:银行4应交税费-个税1万。次月代缴个税→借:应交税费-个税你1万贷:银行1万。谢谢老板,第一个问题已经答复的很详细,已经理解,麻烦老师再针对第2.3个问题一一详细答复一下,麻烦详细详细一个问题一个答复。谢谢
收到电子税务局风险预警 是否30天内反馈即可
老师海南封关政策下,公司在海南,职员是成都的。发放工资和个税申报有什么什么区别?海南的公司转账回内地有木有什么区别?主要税务方面变动影响
老师,我们是会展公司(小规模公司),客户公司商场,他们主办商场促销活动,我公司只是承包抽奖环节,抽奖礼品有电动车(我公司自己购买5万),手机和平板(客户赞助,赞助未具开票给我们2万),代缴个税1万,。!!!注意注意重点来了,我们跟客户合作是一个抽奖活动而已,但是这个抽奖活动需要购买的活动物料,活动物料有电动车、手机、平板。而且后期我们也会给对方开票,只开一张会展活动费,问题一,我这种情况是不是跟视同销售无关?问题二,赞助2万的手机、平板未有发票,需不需要入账体现吗?入账的话以什么作为原始粘贴?怎么做会计分录?问题三,会计分录:收到物料电动车的发票→借:主营业务成本5贷:银行4应交税费-个税1万。次月代缴个税→借:应交税费-个税你1万贷:银行1万。麻烦老师针对三个问题一一详细答复一下,谢谢,已经咨询一个早上,累了,麻烦详细详细一个问题一个答复。谢谢
营业账薄按实收资本、资本公积交印花税,是按当年增加额,还有每年年末余额?
员工聚餐的费用怎么入账
老师顾客付了1000的货款税点付了2000的税点在私户,顾客要求给他开2000的发票,这是虚开发票吗,那这个怎么做账,是不是一直就会话客户的应收账款呀?,我不懂
这题算基本每股收益和稀释每股收益股数为什么不加权?
我公司购入抵债房产,房款公转私,发票由开发商开具,增值税给可以抵扣
请问老师,我家是一般纳税人企业,用的是小企业会计制度,7月份税务局退回企业所得税4000元应该如何记账?