您好,职工薪酬表是企业应发工资的统计,专项扣除是在申报个税时可以从这个应发工资中扣除的项目,也就是个人纳税所得额减少了
请问员工工资中包含迟到扣款,那这部分怎么做账,应付职工薪酬里要包含这部分扣款吗?还是直接按扣除后的金额做应付职工薪酬账?
老师,汇算时职工薪酬没有调整事项,但是有研发人员工资加计扣除,职工薪酬明细表要填吗?怎么填?
老师,职工薪酬支出及纳税调整明细表,第一行 职工薪酬支出,是应发工资,相当于扣除也包含了社保和公积金个人部分,对吗?
专项扣除和附加扣除是做在职工薪酬里么?还是在哪里体现?
老师,汇算清缴,职工工资表,是填应付职工薪酬里面的工资项目吗?还是也包含应付职工薪酬里面社保,公积金,福利费
请问:这道题根据资料三,计算25年因管理人员行权应确认资本公积~股本溢价,25年没有员工离开,答案怎么还(100-3)人,用的24年公允价12万元?
生产出口型企业,总账在收到专用发票时,做账时用了应交税费-应交增值税(待抵扣进项税)这个科目,为什么
今天财管有道题:投资收益率10%,通货膨胀率2%,求实际收益率 老师,这个答案是多少
老师,需要问他发票他们一般给客户是开几个点的吗?问的话是不是显得不专业
@董孝彬老师有在吗,
电子税务局可以设几名开票员
咨询下:这个地方 为什么不用售价400万元,而选择了成本价350万元?
电商公司以什么条件确认收入?已发货,已付款,已收获,已哪个确认呢?退款又以什么条件确认呢?
请朴老师解答,请问老师,选项B怎么理解,计提减值,递资增加,这里是确认减值,递延只会减少或者为0
中级会计实务政府补贴中收到国补的会计分录说一下,谢谢
我给您一个职工薪酬的参考图片您看看
职工薪酬工资表是内部凭证,您可以根据企业实际制作就行
您好我再给您重新上传一下,不太清楚
怎么计算各项内容
就是您的工资包含比如基本工资,月度奖,或者加班费用等累计就行
工资表是内部凭证没有标注口径,就是把您企业给职工的薪酬按照项目列示出来累加就行
我上面给您的也只是一个参考,
社保个人扣费怎么计算,专项附加扣除是每个月累计还是怎么计算,不懂
社保个人扣费就是个人自己缴纳的那部分,您的社保单据上有标注的个人缴纳
专项附加扣除是累计数,现在工资综合所得是累计计算的,比如到5月工资累计是5万元,专项附加扣除是一个孩子,每月2000元,累积到5月的话是1万元,那么这个个税计算就是50000-1万教育-个人社保到5月累计数,(比如一月个人缴纳500元,那么就是减去2500元)就是这么个逻辑