借:管理费用—社保(公司承担)742.22 管理费用—工伤保险40 贷:应付职工薪酬—社保(公司)742.22 应付职工薪酬—工伤保险40 借:应付职工薪酬—社保(公司)742.22 应付职工薪酬—工伤保险40 其他应收款—个人社保371.11 (代扣个人部分) 贷:银行存款1153.33 (742.22%2B40%2B371.11) 借:管理费用5500 贷:应付职工薪酬5500 借:应付职工薪酬5500 贷:其他应收款—个人社保371.11 银行存款5128.89 (5500-371.11)

老师,公司全额承担社保的会计分录,这样做对吗? 计提社保 借:管理费用——社保(公司部分) 贷:应付职工薪酬——社保-养老 社保-工伤 社保-失业 缴纳社保 借:应付职工薪酬——社保-养老 (公司部分) 社保-工伤 社保-失业 营业外支出(个人部分) 贷:银行存款
请问,社保的分录是,计提 借 管理费用-社会保险费 (单位承担) 贷 应付职工薪酬-社会保险费(单位承担) 发放 借 应付职工薪酬-社会保险费(单位承担) 其他应收款-社会保险费(个人承担) 贷 银行存款 是这样吗
老师,1.计提社保 借:管理费用-社保-养老/医疗/失业/工伤(公司承担部分) 贷:应付职工薪酬-社保-养老/医疗/失业/工伤(公司承担部分) 2.缴纳社保 借:应付职工薪酬-社保-养老/医疗/失业/工伤(公司承担部分) 其他应收款:个人负担 贷:银行存款 分录对吗?社保费用分的这么细吗,
老师你看下我做的对不对,如不对麻烦指出哈 计提本月工资: 借:管理费用-工资及奖金 贷:其他应付款-社保(个人承担) 应付职工薪酬-工资 计提社保: 借:管理费用-社保(公司承担) 贷:应付职工薪酬-社保 扣缴社保: 借:其他应付款-社保(个人承担) 应付职工薪酬-社保 贷:银行存款
计提社保费分录如下: - 计提企业承担部分:借:管理费用/销售费用/生产成本等(根据员工所属部门确定) 贷:应付职工薪酬-社会保险费(企业部分) - 计提个人承担部分(从应付职工薪酬中扣除):借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款-社会保险费(个人部分) 缴纳社保费分录如下: 借:应付职工薪酬-社会保险费(企业部分) 其他应付款-社会保险费(个人部分) 贷:银行存款
老师,现在是不是很多的企业,都没有库存现金,所以去做出纳岗位,只需要登记银行存款日记账就行了,是吗?
老师,现在是不是很多的企业,都没有库存现金,所以去做出纳岗位,只需要登记银行存款日记账就行了,是吗?
外贸企业出口的货物,没有成本尽量,税务账务上要怎么处理?
老师您好?9月无收入,10月有收入,这两个月工资成本需要结转到10月主营业务成本
建筑垃圾清理,开票税收大类是什么
老师,我想问下,卖货物为什么不能平进平出,偶尔平进平出也可以吧
办公室装修费用,7万多,一般纳税人,可以一次性入费用吗?
老师晚上好,请问老师,填写职工薪酬汇算清缴表格里面工资薪金支出-账载金额填计提的工资金额吗?时间发生额是填写实际银行支付给员工的工资对吗?2,年终奖金是填在职工福利费支出吗?
老师好!请问:甲方销售一套设备给乙方,该设备甲方实际从c公司采购,现在双方约定设备款为50万,直接由乙方支付给c公司,另乙方从甲方购入时实际开票金额为价税合计45万。请问老师这个分录怎么做?
老师你好,请问有没有企业所得税汇算清缴的操作明细如何调。