就是那样做的,有贷方余额很正常的,以后交社保了就冲平了
社保计提,借,管理费用 贷,应付职工薪酬-社保 缴纳,借,应付职工薪酬-社保 其他应收款-代扣代缴 贷:银行存款 付工资,借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应收款–代扣代缴 那我计提工资的时候是不是要把社保公司承担部分扣掉
请问老师,职工社保自己承担 计提工资 借 管理费用 应付工资 贷 应付职工薪酬 实付工资 其他应收款 个人社保 应交税费 应交个人所得税 缴纳时 借 应付职工薪酬 实付工资 其他应收款 个人社保 应付职工薪酬 企业社保 应交税费 应交个人所得税 贷 银行存款 对吗?
老师你看下我做的对不对,如不对麻烦指出哈 计提本月工资: 借:管理费用-工资及奖金 贷:其他应付款-社保(个人承担) 应付职工薪酬-工资 计提社保: 借:管理费用-社保(公司承担) 贷:应付职工薪酬-社保 扣缴社保: 借:其他应付款-社保(个人承担) 应付职工薪酬-社保 贷:银行存款
老师好,公司员工工资5500,公司承担社保742.22,个人承担社保371.11,工伤40。公司计提工资社保工伤是这么做分录吗? 1.计提社保工伤缴纳社保工伤 借:管理费用—社会保险(公司承担)742.22 管理费用—社会保险(个人承担)371.11 管理费用—工伤保险40贷:应付职工薪酬:782.22 其他应收款—社保个人承担371.11 借:应付职工薪酬782.22 其他应收款-个人承担社保371.11 贷;银行存款1153.33 2.计提工资发放工资 借:管理费用5500贷:应付职工薪酬5500 贷:应付职工薪酬5500 贷:其他应收款=个人承担社保371.11 银行存款5128.89
计提工资:管理费用-工资 销售费用-工资 贷:应付职工薪酬-职工工资 支付工资:借:应付职工薪酬-职工工资 其他应收款-个人承担各项社保 应交税费-个税 贷:银行存款 是这样吗 但是 其他应收-个人承担各项社保 不就有余额了吗 贷方余额?账就不平了呀
公司有员工暂时不来,等通知……社保还交着,像这样的情况,比如没有工资,只是交着社保,有什么风险没?
公司还没有正式运营。没有员工。个税每个月就给法人报10块钱工资。在账上和报表里也没有体现这10块钱。[笑哭R]请问这种的该怎么填?
个人所得税需要计提吗?
怎么知道那笔业务要交税要交什么税
请问老师,出口货物9月报关金额2万美金,预收账款5万美金,那9月确认收入和申报增值税按报关金额吗?其余为预收账款
老师,新公司9月份开始有营业收入,那么10月份水利基金要报吗?计税依据是什么
老师,申报增值税比对不通过,强制申报了,现在发票额度为0了,怎么办
老师,没做税务登记能开票吗?
我司是做物流运输的,但是我们公司相当于中介,外包车队的安全教育培训费怎么入账呢
老师 就是个体户查账征收 客户扫微信收款码,银行到账的是微信收款码扣了手续费后的净计金额,财务费用 后面二级明细可以写商户收款码手续费嘛,比方昨天客户给商户收款码扫了8000元, 今日银行卡到账7976元 到账后的分录怎么设置明细对吗 借银行存款 7976 财务费用-商户收款码手续费24 贷其他货币资金8000 财务费用这样设置二级明细可以嘛