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老师好 我们单位是有三个人上社保 但是不去扣个人部分 公司全出 我计提社保的时候怎么计提?比如现在10月份 要申报9月的,我在10月份计提行吗

2025-10-14 08:29
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-10-14 08:30

那个是在10月计提就行

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快账用户2669 追问 2025-10-14 08:31

那就是申报完啦 才知道具体的数再计提计提可以吧 分录怎么写 虽然不去扣个人部分 也得计提出来吧

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齐红老师 解答 2025-10-14 08:31

是的,就是那样的做账思路

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快账用户2669 追问 2025-10-14 08:33

老师 帮我写下分录 那我申报个税的时候也得需要把这三个人的社保申报进去吗?比如他们一人400块钱 但是公司又不扣款 我申报个税按照一个人400的去申报吗

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齐红老师 解答 2025-10-14 08:37

是的,比如工资5000,加上社保500,就是5500计提工资,

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快账用户2669 追问 2025-10-14 08:45

但是我们这就是给这三个人上社保 公司部分和个人部分都是公司出 他们也不发工资 我怎么做账

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齐红老师 解答 2025-10-14 08:48

必须要发工资的,不然查到是挂靠就白交了,还要被罚款的

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快账用户2669 追问 2025-10-14 08:54

这个到时候退休的时候是不是就要发工资的记录呢

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齐红老师 解答 2025-10-14 09:00

不是,是社保要跟工资同时交叉比对,没申报个税,就说明是挂靠

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快账用户2669 追问 2025-10-14 09:02

申报工资啦 按照个人部分的社保 比如400,工资就申报了400

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齐红老师 解答 2025-10-14 09:05

至少要看本市最低工资申报,比如1800

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那个是在10月计提就行
2025-10-14
你好,你现在是想怎么做了
2024-10-21
你好,可以的,可以修改的。
2022-02-26
您好,一起缴纳的一起填写里面就行
2022-11-02
一、假定这个员工是管理人员,相关的分录是: 1、10月份的工资是11月份发放,在10月份需要计提工资,分录是: 借:管理费用——工资 4000 贷:应付职工薪酬——工资4000 备注:按应发工资4000元计提工资处理。 2、10月份当月缴纳当月的社保费用,假定个人承担是311元,公司承担的社保金额是900元,合计缴纳10月份的社保金额是1211元,10月的分录是: 借:管理费用——社保费900 贷:应付职工薪酬——社保费900 10月缴纳社保的分录是: 借:应付职工薪酬——社保费900 借:其他应收款——代扣个人社保311 贷:银行存款1211 你回复一下再处理,时间不够
2020-12-09
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