9月份借管理费用工资4489 贷应付职工薪酬工资 借管理费用社保 贷应付职工薪酬社保1100

请问10月份增加了5个员工,并且要缴纳社保,现在开始计算9月份的工资了,问:这5个新员工的社保是现在在9月份的工资表上扣除呢?还是下个月做10月份工资表的时候再扣除。
8月底员工离职,9月份在我们这儿多上一个月公积金(公积金是9月支付9月,部分单位承担,个人承担部分自付),9月份发8月工资计提公积社保个人部分都平账,社保也是多上一个月(但10月支付9月社保),10月没他工资,如何做账务
老师,有个问题哈,就是现在个人承担的社保不是471.87吗,我们10月份增加了两个员工,但是我10月份的账套不是要先做支付10月份的社保及医保吗,但是我们10月份是发放的9月份工资,所以这中间就差了2个人的社保,这个应该怎么调账呢
6月份实发工资是1500元 (7月份发放的),然后7月份交6月份社保1618.56元(个人承担489.67,单位承担1128.89元) 这个6月份关于公司和社保的会计分录怎么写
请问,现在是10月份 我们单价发9月份工资 交9月份社保,这个10月份做账的时候 比如9月份工资是实发工资是4000万 个人承担的社保是489 单位承担的社保是1100 这个做法工资 和缴纳社保的会计分录 假设这个人是管理人员
出口发票开票开错,本来是免税的发票,开成了13个点的征税发票,那这月报税只能先缴税,下月再申请退回吗
你好,房地产公司的水土保持补偿费应该记在那个成本科目?
您好老师,我公司是一般纳税人运输公司,25年新增业务装卸费按简易计税3%开普票,去年就一张发票,26年1月份我开票时忘了直接按6%税率开了普票,这个月申报时才发现这个,会有问题吗
老师,小规模公司开的普票跨月了可以作废重开吗?上个月开的作废掉这个月再重开占用这个月额度吗?
老师你好,单位支付给员工的工伤保险做哪个科目
老师,如果我是一般纳税人,取得的进项跟我开出的销账内容不一致,能抵扣吗
25年全年的租金都没有计提。26年1月份可以计提吗
小规模纳税人本月升为一般纳税人。开具 13 点专票,本月开进来的进项可以抵扣吗?
未分配利润怎么处理?
老师,个体户想开具卖空调的发票,需要有哪些要求吗?营业执照中有机械用具销售的内容
然后10月份借应付职工薪酬工资4000,其他应收款个人负担的社保489皆应付职工薪酬社保1100,其他应收款个人负担的社保489贷银行存款。
我10份交社保的时候计提社保也是可以的吧
可以的,可以这么做的。