老师好，我公司是2018年成立的注册资金100万元的铝合金加工企业，一人有限公司，现在要求实缴，老板让我去工商变少一点，最低可以改为多少，我也不懂，请老师指点

老师，我们公司是建筑企业，当初成立时是由三个自然人注册成立。注册资金是6000多万，实收资本是0。 但财务报表未分配有近800万,现在有一个公司B , B公司的注册资金是100万,现在面临的是 B公司100%投资a公司，现在该如何操作？另外 A公司原有股东，是不是必须要先为分配利润按股息红利20%交个人所得税，另外股权转让这一块。协议上金额如何确定最好？因为两个公司幕后老板是同一人

4.王某是某市公安局一名公安干警，为了将来自己退休后的生活更有保障，决定创建一家个人独资企业。2018年8月在市工商行政管理机关注册成立了一家主营餐饮的个人独资企业。具体事项如下：企业取名为“四季香面点制作有限公司有限公司”，王某认为，企业的注册资本越低承担的责任也越少，所以他的注册资本为人民币三千元，外加一些碗筷、几把桌椅；王某准备借用一处临街的门面房作为经营场所。王某计划雇佣8名职工，按月支付工资，但社会养老金、失业保险金、医疗保险金等社保金由职工自己解决。请根据上述资料分析回答:（1）王某创办个人独资企业是否合法？为什么？（2）王某给企业取名“四季香面点制作有限公司面点制作有限公司”是否合法？为什么？（3）个人独资企业的注册资本越低承担的责任也越少的观点是否正确？为什么？（4）职工的养老保险金、失业保险金、养老保险金由职工自己解决是否合法？为什么？

4.王某是某市公安局一名公安干警，为了将来自己退休后的生活更有保障，决定创建一家个人独资企业。2018年8月在市工商行政管理机关注册成立了一家主营餐饮的个人独资企业。具体事项如下：企业取名为“四季香面点制作有限公司有限公司”，王某认为，企业的注册资本越低承担的责任也越少，所以他的注册资本为人民币三千元，外加一些碗筷、几把桌椅；王某准备借用一处临街的门面房作为经营场所。王某计划雇佣8名职工，按月支付工资，但社会养老金、失业保险金、医疗保险金等社保金由职工自己解决。请根据上述资料分析回答:（1）王某创办个人独资企业是否合法？为什么？（2）王某给企业取名“四季香面点制作有限公司面点制作有限公司”是否合法？为什么？（3）个人独资企业的注册资本越低承担的责任也越少的观点是否正确？为什么？（4）职工的养老保险金、失业保险金、养老保险金由职工自己解决是否合法？为什么？

老师，我想问一下，有个客户一次性打了100多万，我们公司属于有限公司属于建筑工程类的，如果开票100万*1.01=1万的税，所得税100减去成本那也要交，5万少一点，然后怎么合理合法少交增值税税，比如预缴按季度，一下成本却没有那么多，怎么让预缴企业所得税少预缴，虽然汇算清缴可以按年的成本，可是季度预缴按季预缴，多预缴了，年度汇算清缴成本增加，那么到时候退税怕查账，怎么合理合法避税呢

公司是有限责任公司，注册资本150万，假设老板实缴了50万，后面因为公司一直不盈利，导致老板一直往公司垫付钱，每次垫钱进来就写借款，现在借了100万，也就是实缴加借款有150万了，然后老板说借款转成注资款全部，我想问：现在法人是不是因为有限责任公司可以不承担后续责任，公司有欠缴员工几个月社保和两个月工资，这个万一后面公司申请破产，我想问社保公积金如果公司的固定资产啥的变卖了都不够付，员工的工资社保怎么办？