以后也不支付的情况下,红冲借应付职工薪酬,工资 借管理费用工资负数

老师好,年末应付职工薪酬有余额,但是货币资金不够发工资,如何做账
公司要注销但是其他应付款和应付职工薪酬有余额,怎么处理,交税少
我司平常都是当月工资当月计提,当月发放,工资计提和发放都在当月记账,所以平时应付职工薪酬期末余额都是0,但是因为2022年12月份做了冲减以前年度2021和2020年的工资,所以导致从2022.12月份起应付职工薪酬的期末余额就是借方余额(也就是贷方负数余额)这个应付职工薪酬期末余额为负数的情况怎么处理呢?
老师,这是之前会计做的应付职工薪酬科目的账,他四月红冲了三月份的工资,按正常是不是应该补计提,应付职工薪酬期末应该贷方本月计提余额对吧
老师问一下 23年的应付职工薪酬之前的账不是我做的,然后导致现在应付职工薪酬贷方一直有余额,我应该怎么调整呢