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老师,如果老板脾气很不好,无论跟他说什么都只会发火,这种情况下怎么沟通呢?现在是他找我对之前的一项工程数据,发现之前会计登错了,漏登记了很多,纸质资料也没有,我跟他反映这件事提出解决方案他又冲我发火,但是他又让我解决不对的账

2026-01-25 11:43
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2026-01-25 11:44

 同学您好,很高兴为您解答,请稍等

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齐红老师 解答 2026-01-25 11:46

您好,1. 老板发火时不辩解,直说:“这事我全权处理捋对账,你别着急,我尽快出方案给你结果。” 2. 先梳理:可查电子数据/凭证、漏记金额范围、补账步骤、需老板配合事项,不口头沟通,发文字/纸质极简内容,仅含行动%2B时间%2B配合要求。 3. 推进中仅同步两类信息:完成的结果、卡点%2B2个解决方案让老板选择。 4. 全程沟通:不解释问题原因、不抛无方案的疑问、不聊工作细节,只聚焦解决。 5. 补账同时留存所有梳理/对接/凭证资料,后续出《工程账补记说明》,写清补记依据和数据范围,规避责任。 6. 始终只让老板做决策、拍板,不让其参与问题梳理和办法思考。

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齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

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