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公司现在有400多人需要招多少残疾人不用缴纳残保金

2026-03-10 06:23
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2026-03-10 06:26

你好,残疾人是就业人数的1.5% 起码6个,必须有残疾证,缴纳社保一年以上,工资不低于当地最低标准

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齐红老师 解答 2026-03-10 06:28

还要带着残疾证,工资申报明细去残联备案后,联网和税务局才可用

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齐红老师 解答 2026-03-10 06:29

缴纳社保的证明也是需要的

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你好,残疾人是就业人数的1.5% 起码6个,必须有残疾证,缴纳社保一年以上,工资不低于当地最低标准
2026-03-10
你好,这个具体的比例得看你们当地的规定。
2023-04-13
您好 这个不是按照个数的 是按照比例 优惠政策如下 您可以参照 自2020年1月1日起至2022年12月31日,在职职工人数在30人(含)以下的企业,暂免征收残疾人就业保障金。 自2020年1月1日起至2022年12月31日,对残疾人就业保障金实行分档减缴政策。其中:用人单位安排残疾人就业比例达到1%(含)以上,但未达到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,按规定应缴费额的50%缴纳残疾人就业保障金;用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的,按规定应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金。   遇不可抗力自然灾害、连续两年亏损、破产或其他突发事件遭受重大直接经济损失等原因需要减免或者缓缴保障金的,应在办理年审时,向负责本单位年审的残疾人就业服务机构申请减免或者缓缴保障金。用人单位申请保障金的缓缴期限最长不得超过6个月;减缴数额不得超过1年的保障金应缴额;已进入破产程序或已办理歇业手续的用人单位,可申请免缴保障金。
2022-07-17
你好,同学 残保金年缴纳额 = (上年用人单位在职职工人数 × 1.5% - 上年用人单位实际安排的残疾人就业人数) × 上年用人单位在职职工年平均工资
2024-08-20
残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.5%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。
2025-04-10
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