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8月份缴纳社保,但是八月份发的是7月的工资。那这个社保个人部分是不是应该在9月份应发的工资里扣除社保部分

2020-09-01 14:50
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2020-09-01 14:53

这个看工资表,工资表上面是7月,这个对应这个社保也是扣7月社保,你看社保交几月的,这个就几月工资表上门扣,

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快账用户7453 追问 2020-09-01 14:55

社保交的是8月的,那是不是应该从8月份工资里扣。工资是次月发放的,所以我这个月申报个人所得税的时候应该吧社保费输进去,然后这个月发放工资的时候把社保费从工资里扣除

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齐红老师 解答 2020-09-01 15:02

是的,这个是8月工资表上面扣除,这个月申报个人所得税 这个申报是对应工资,你这个对应7月工资,那这个对应这个社保也是输入7月的,几月工资,对应几月社保

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这个看工资表,工资表上面是7月,这个对应这个社保也是扣7月社保,你看社保交几月的,这个就几月工资表上门扣,
2020-09-01
是的就是扣的7月的社保
2023-07-27
先做计提工资和计提公司部分社保,交社保的分录,发放时再做发放工资扣个人社保的分录
2024-09-10
您好 8月份工资不扣9月份社保 9月份工资才扣
2023-09-22
9月份一次性扣除三个月可以
2022-10-18
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