同学,你好,这些费用报销的时候,借:费用支出,哪个费用就借那个,贷:实收资本
老师,中医门诊部是个体工商户,两个人和伙开的。一个人出营业执照,占40%股份,不参与经营。另一个人出资租的房屋,装修的费用,购买了一些办公用品,他并没有把资金打到账户上,而是发生了费用他直接付款,最后拿了一些付款票据过来。我应该怎样做会记分录
郭老师,上次问过您,小规模季报,免征增值税和所得税,农业科技公司每月只开几张免税票,无其他真实业务, 老师我按照您说的,我增加了点现金 借,现金贷其他应付款-某某 购买商品 老师因为我们是农业种植购买幼苗自己培育, 我想了想,借 消耗性生物资产 代 现金比较合适, 发生了一些农业用的消毒液 我记到借生产成本 农业机械 代 现金 月末结转时候 消耗性生物资产 转入到主营业务成本是吗? 我把生产成本转到消耗性生物资产了,老师 您看下我虚做的这几笔分录哦没问题吧 郭老师? 因为我暂借款现金做的多点,我购买幼苗时候,一部分代 其他应付款,一部分 现金 ,问题来了,最后,现金流量表中收到的,其他与经营活动有关的现金,这块 是 哪个数据啊,郭老师,是不是,我这两笔其他应付款产生的,我不理解,我想先把,报表做成,和上个季度申报差不多数据,后期慢慢真实,起来,在调整可以吗?老师?求仔细看看我的问题
老师,我们老板名下两家公司吗一家物流公司一家销售公司,我们这里客户买重汽和和和牵引车牵引车都必须不能不能上私户,只能上公司户,销售公司将购车发票开给物流公司,发票开的是裸车价格,物流公司收客户的是包牌价,就有上户费,购置税,保险费,吊货箱的费用,然后不会给客户发票,所以首付金额和贷款金额打到销售公司账户,先做销售公司的账,所以除了发票金额就有一部分多余款项,这部分就是客户上户的后续支出。我把多余的这部分转到物流公司的时候,做的借库存现金,贷其他应付款-个人,第二步借:其他应付款-个人 贷:库存现金虽然平了,但不能体现那些后续支出的明细 ,如果体现的明细又不平,该怎么做呢?谢谢老师
老师,以下还请帮忙解答一下,怎么做合理呢?这个有没有问题? 法人微信收到货款14500,支付了14592,还垫付了92,这92是法人现金支付-出去的,怎么做呢?这个是上个月的账 你好,垫付的92元有入账吗?没有的话,直接借:库存现金 贷:应收账款 是这样的,我14500收到款做了应收账款,法人微信代收款也做了其他应收款,借的应收账款。 借了主营业务成本14500,贷了各种支出之后。现金垫付了92元怎么入账,报账也是用的现金 你好,可以把你做的分录复述一下吗? 好的,如下, 开发票了: 借 应收账款14500 贷主营业务收入14500 微信代收货款 借 其他应收款-法人14500 贷 应收账款 14500 微信收到款相关支出: 借 应付职工薪酬 350 库存商品 7610 管理费用-房租6000 管理费用-水电 632 以上共计14592 还垫付了92,报销是通过现金报销,请问怎么入账? 另外 结转成本: 借 主营业务成本 7610 贷 库存商品 7610
@值班颜老师(不私加) 老师,您好!我刚上岗的碎石厂,由于是私营的小企业,夫妻经营,沒有请会计做帐,也没有财务管理规范意识,除了大数额款顶从开户很行进出外,其余的货款大部分是从两人微信进出,而且平时购买的生产配件,经手人员拿购买的收据(有的只有购买清单没有发票或者清单与发票上的公章不一致或者购买清单上没盖公章),没填写报销单,老板娘就直接从微信里把款项给支付了。 请问一下这些烂东西咋处理啊?单据上补盖公章和换票据不太现实,老板娘说都不知道谁是经手人了。如果这些支出不入帐,也就是成本、费用没入帐,而收入是开了发票的,这样所得税不是很多? 如果入帐,又跟银行存款对不上?请问该咋办啊?这些手续不齐全的票据如果入帐,被查出来后,会计要承担责任吧
老师您好,请问现在是征期,报四月个税,是填写四月计提的工资,还是填四月发三月的工资呢?
您好老师 房贷 夫妻双方的名字 房证也是夫妻双方的名字 那么个税专项扣除 写谁的呢?夫妻双方都做吗?还是只做一方的
老师,这种是叫多分录吗,是死记硬背的还是推导的分录呢?
老师其他单位帮我虚报了个税导致我汇算产生了税款 该怎么办
老板做个税汇算清缴时需要补税5000多,老板说走公司的账报销,这个可以操作吗?
老师,员工的工资在A公司发放,社保在B公司购买 这个怎么做账啊? A公司是B公司的客户(两家公司是同一个老板)
您好老师,个税专项扣除,离婚了 再婚后,后爹可以享受这个孩子的教育的专项扣除吗?
@董老师,老师员工工资是3000的基本工资加200的全勤,4月实际出勤22天,公休4天,用公式计算就是3000➗26✖️222538.5,但是倒推算一下好像对不上这个3000的基本工资了,就是她4月没有上满的后8天工资是3000➗26✖️8等于923.07,然后把22天和8天的工资加起来就是2538.5➕923.073461.6了(这里应该要等于3000)才对,是吧老师,我也不知道咋回事,哈哈,需要老师指点一下下
老师,我们是3月份刚成立的公司,我4月份只有一个员工,申报医社保的时候工资按照3000申报的,5月份申报医社保时工资调整为1500,那我现在5月份申报4月份所属期的工会经费和个税的时候,这两个税种我要按3000的收入去申报,还是1500
@董老师,老师员工工资是3000的基本工资加200的全勤,4月实际出勤22天,公休4天,用公式计算就是3000➗26✖️222538.5,但是倒推算一下好像对不上这个3000的基本工资了,就是她4月没有上满的后8天工资是3000➗26✖️8等于923.07,然后把22天和8天的工资加起来就是2538.5➕923.073461.6了(这里应该要等于3000)才对,是吧老师,我也不知道咋回事,哈哈,需要老师指点一下下