同学你好,如果赔偿款原来没有挂在其他应收款 在发工资扣款时 借,应付职工薪酬 贷,营业外外收入200 贷,银行存款
老师请指教:我公司一员工聂某应发工资13330,实发13000,其中扣除因工作失误造成赔偿款500元,还有一笔100元报销款未报销转入赔偿款中抵赔偿;这500元赔偿款当时由何某垫付,最终公司账户银转何某500元,聂某已离职,差额70元怎么做账务处理
老师请指教:我公司一员工聂某应发工资13330,实发13000,其中扣除因工作失误造成赔偿款500元,还有一笔100元报销款未报销转入赔偿款中抵赔偿;这500元赔偿款当时由何某垫付,最终公司账户银转何某500元,聂某已离职,差额70元怎么做账务处理
应付员工工资,但其中某一员工需要扣除应付赔偿款200.如何做分录。
你好,请问发工资的时候多扣了员工的个税,需要退还这笔给员工,请问分录可以这样做吗? 发放工资时 借:应付工资 贷:其他应收款-社保公积金, 应交个税 银行存款 其他应付款—员工(多扣的个税) 实际付给员工时 借:其他应付款-员工(多扣的个税) 贷:现金
公司员工工伤赔偿,全部为公司赔偿款非社保报销部分,怎么入账,可以税前扣除,需要从应付职工薪酬科目过一下吗?
甲公司为一般纳税人,其存货采用计划成本核算。上月月末“原材料”帐户怅面余额为280000元,“材料成本差异” 怅户的贷方余额为3100元。本月发生如下经济业务: (1)购入原材料10000公斤,增值税专用发票注明原材料价款为5 00000 元,增值税额为85000元;进货运费10000元(按规定可按7%计算作为增值税额,装卸费2700元,保险费1000元, 款项均已通过银行存款支付。材料已验收入库,实收材料9900公斤,短少100公斤系运输途中合理损耗。单位计划成本为每公斤50元。 (2)该企业收购免税农产品作为原材料,实际支付的价款为30000元(可按13%计算作为进项税)。上述农产品的计划成本为25000元,农产品已验收入库。 (3)本月领用材料计划成本60万元,其中:生产领用50万元,制造车间领用3万元,管理部门领用2万元,在建工程(厂房) 领用5万元。
在创新生命周期的过渡阶段大多是-|||-无差异的标准化产品
老师公司成立工会工会用上级部门拨付的资金支付工会工程预付款工会的账务处理怎么做
2020年建的账套,固定资产没有录入,想把前边的固定资产和折旧加到账里怎么操作
采用成本法进行评估,成新率用年限法和工作量法,为什么在评估设备时没有分别考虑实体性,功能性和经济性贬值
五年后增加一台设备,费用一万元,年利率9%,连续五年提取等额年金,每年提取多少?
在设备评估过程中,为什么没有分别考虑实体性,功能性,经济性贬值
老师,我们是做汽车租赁的,平台也有人下单租车,请问平台扣点支出计入哪个会计科目的二级科目?是可以计入销售费用-平台费是吗?
老师,我们是做汽车租赁的,平台有也是人下单租车,请问平台扣点支出计入哪个会计科目的二级科目?
老师,我们老板有两个公司,同租在一个场地,房租水电是由其中一个公司付款也有发票,我能不能分摊一半的费用给另一家公司,需要什么凭证吗?
这笔赔偿款目前没挂,但是这笔钱,别人已经帮公司代付了。目前也没有挂账
如何操作
同学你好 别人已经帮公司代付了。——别人已经代付,现在还要扣员工的款项么?
要扣,到时候,需要经过公司的手给到这个代付的人
同学你好,如果是这样 前面先做一笔 借,其他应收款一员工 贷,其他应付款一代付的人 发生工资再做 在发工资扣款时 借,应付职工薪酬 贷,其他应收款200 贷,银行存款 将款项还给代付人 借,其他应付款 贷,银行存款
第一笔可以这样做分录吗?那我摘要写什么,附件附什么
同学你好 可以的;摘要;个人代垫款项转入其他应收