老师好 我们是保安公司 跟甲方签合同 然后把保安派到甲方去工作 这种属于什么性质 是差额纳税吗
安全保护服务（包括武装守护押运服务）以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给外派员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额
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老师好 我们是保安公司 跟甲方签合同 然后把保安派到甲方去工作 这种属于什么性质 是差额纳税吗
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老师好，请问老师我们公司属于服务公司，我们签订员工合同，把员工派遣到用工单位，用工单位把员工工资社保等款项打给我们公司，然后我们开具服务费发票给用工单位，并是我们为员工申报个税，这样的公司正规吗？操作正确不？
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老师，您好，建安企业的所得税是按开票金额的老师，您好，我们签订工程施工合同，付款方式是工程开工付合同价款的50%，完工验收合格后付到工程价款的97%，扣留3%作为工程质保金，请问对方可以按合同总价一次性开一张发票给我们吗？
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我们是有销售安装维保资质的空调批发公司，现在是这样，A公司没有这个资质，想通过我们挂靠接甲方的一个工程。目前我们和甲方签了一个分包合同，合同里面内容有负责设备的采购，安装调试，维保施工等，合同金额含税是320万，税率9%。目前我有这样两个问题，就是我们开320万，安装费发票给甲方，然后A公司开给我们一样的发票，这样我们有没有什么风险。第二个，发票都开成9%税率，是不是不符合要求
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老师你好，甲方是食品公司，乙方是承租了甲方的厂房用于生产，乙方的部分生产员工是由甲方派遣过去的，员工的合同关系依旧是属于甲方，甲方没有劳务派遣的资质，员工工资由乙方转给甲方，甲方全额支付给派遣的员工，无差额，请问老师这样 的话甲方收到派遣的职工工资时需要开发票给乙方吗，开具什么类型的发票
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就是派遣到甲方的小区做保安 这属于劳务派遣嘛 我们每十天会给每个队长打5万元的伙食费 这种是没有发票 可以扣除嘛
是的，这个是劳务派遣，需要有发票才可以伙食费，人员工资可以不需要发票，你们这个不是算工资这个需要发票的，
给他们买冬天的棉衣 工作服这些有发票都可以扣除吧
可以，这个是可以扣除的这个
做福利费这个按不超过工资薪金14%税前扣除，
老师 我们这个派遣到公司我们是不是要有人力资源许可证呀
5万元的伙食费 看可以分摊到工资下面算工资下面，分到每个人算工资，就是不包伙食，这个提高工资这样，
这样可以税前扣除了，