同学,您好,看一下这个分录,比较规范的。: 计提工资:借管理费用-工资 1000 贷应付职工薪酬-工资1000。 发放工资:借应付职工薪酬-工资1000 贷银行存款970 其他应付款-个人社保20 应交税费-个人所得税10 缴个税时:借应交税费-个人所得税 贷银行存款10 缴社保时:借应付职工薪酬-社保单位100 其他应付款-个人社保20 贷银行存款120. 社保计提:借管理费用-社保单位100 贷应付职工薪酬-社保单位-100

老师好,计提社保是不是应该把个人和单位都一起计提?做实操题有些是这样有些又不是,都混乱了 借:管理费用_社保 销售费用_社保 制造费用_社保 其他应收款_社保 贷:应付职工薪酬_社会保险费
计提社保分录:借 管理费用—单位部分 借:其他应付款—代扣社保(个人)贷:应付职工薪酬—社会保险费 是这样的吗?
老师好,请我这样的分录对不对?计提社保时:借:管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-社保 交纳时:借:应付职工薪酬-社保单位 其他应收款--社保个人 贷:银行存款
请问,社保的分录是,计提 借 管理费用-社会保险费 (单位承担) 贷 应付职工薪酬-社会保险费(单位承担) 发放 借 应付职工薪酬-社会保险费(单位承担) 其他应收款-社会保险费(个人承担) 贷 银行存款 是这样吗
老师社保单位缴纳部门是应该计提是嘛?管理费用-社保 待应付职工薪酬-社保 发放借:应付职工薪酬 其他应收款-个人社保 贷方:其他应付款-老板
票夹里有票据,但是点查看电子票就显示没有可下载的票
老师我想请问下,两个人投资有差额,A投了70000B投了65000,A比B多投了5000,店里总支出200000,B收到收入80000,B应补的差额是不是支出总额➖投资总额➕投资差额➖收入
垃圾清运费,如何开发票?是现代服务*垃圾清运费还是生活服务*垃圾处置费?
用的原材料价格上调3%,那么我做好的库存商品价格怎么上调
老师 商品收入8071419.93元,商品成本7248303.7元,运费收入29885.33元,运费成本83980.29元,仓库成本112254.5元,盘盈600元,入库查收运费成本6051.4元,仓库报损1700元,仓库毛利8.05%,商品毛利10.11%,仓库成本占比毛利2.15%,为什么仓库毛利和仓库成本占比毛利加起来不等于商品毛利呀
老师外贸出口公司提单上货物品名是人造革,报名单上是人造革,针织布,涤纶布,会影响退税吗?
什么制度或规定的第几条说明工会会计凭证的制单,审核,记账等处需要签字?
一般纳税人,企业经营范围里有金属制品销售,钢筋开票属于这个大类里面吗?
10月的发票,外贸出口业务,税率应该是0,开成了13%,产生了增值税及附加,10月增值税申报表可不可以按正确的0税率申报免税收入,不申报错误的发票,11月再红冲
老师,一家公司用名下两个银行汇工资,做账是不是有一个银行的工资加上社保,另一个直接借:应付职工薪酬,贷:银行存款
可是社保不是一般当月支付的吗?工资是先计提,次月发放
工资可以当月计提,也可以次月计提,看企业规定,全年是十二个月的工资就可以了。 社保也是可以当月计提,也可以下月缴的时候计提,总的分录是上面的,做哪个月都看企业自己的要求,没有规定的。