你好 是个人应交的社保 发工资时把这个钱先扣下来 后面代交到税局 ,所以用其他应付款 其他应付款是指与企业的主营业务没有直接关系的应付、暂收其他单位或个人的款项,如应付租入固定资产和包装物的租金、存入保证金、应付统筹退休金、职工未按期领取的工资等。

计提社保分录如下: 借:管理费用(公司承担部分) 其他应收款(个人承担部分) 贷:其他应付款-社保 老师,这个分录是啥意思?其他应付款在贷方是啥意思
借:管理费用(公司承担部分) 其他应收款(个人承担部分) 贷:其他应付款-社保 老师,就是这个其他应付款是个什么含义?发生了什么行为这里要写其他应付款?
发工资,计提社保个人承担部分这两个分录那个对?,1. 借:管理费用-职工工资 贷:现金 贷:其他应付款—社保(个人承担部分)2.借:管理费用—职工薪酬 贷:现金 贷:其他应收款—社保(个人承担部分)
社保公积金个人承担部分 挂其他应付款跟其他应收款的区别是什么
全盘账中,44题。银行扣缴6月住房公积金。公司承担一部分,个人承担一部分,不是应该借应付职工薪酬跟其他应收款,贷银行存款吗,为什么答案是借其他应付款或贷其他应收款
老师好,有个我个人问题想咨询下,我前年考会计中级职称三科都没过,今年考了两科,过了一门经济法刚60分,会计我明显感觉比去年理解上好了很多,而且做了550题刷了三遍,但是今年和去年分数一点没变还是47.就想问下我这样还有必要继续吗?
老师,请问针对公司业务员工资比较高,交的个税比较高,怎么筹划这个?
老师你好 我有个员工是我和另外一个老板一人出一部分工资 这个工资没个月我这边已经付了 现在需要收回来怎么做分录
请问甲公司和乙公司共同出资成立乙公司,甲公司的出资可以作为成本支出吗?
店里闲钱拿来做了一点理财,借短期投资……某某产品,贷现金或银行存款。其中会产生一点费用,手续费和软件使用费,这个入到什么科目去?
老师,餐饮公司,早餐餐标10块,午餐20块,现在知道每个月成本20000,总共用餐人数是2000,早餐1000人,午餐1000人,单人单量成本是20000/2000吗,还是将早餐用餐人数/2来核算,因为早餐10块,午餐20
应付账款借方余额长期挂账。后来发票也开不进来。如何平账
老师您好,当时9月的时候我问老板公司有做电商平台嘛,老板说没有,结果现在问老板说10月有做电商平台,而且仔细一问说9月27日入驻电商平台,9月27到30日有几千块钱收入,那这9月的数据还要申报嘛
老师用私卡报销,发工资也用私卡有什么风险
老师:这个真假的,核定征收
其他应付款是不是站在企业的角度上,不管是企业应该给员工交的社保也好,还是企业先给员工垫员工自己要交的部分也好,都是企业先交上,后期企业在和个人再说
你好 是的,就是这个意思
老师,那其他应付款属于社保,企业是把社保交到哪里去呢?
您好, 企业需要把这个社保交到税务局,
为什么企业应该付的这个社保不是应付账款?而是其他应付款?
您好, 应付账款是企业采购商品或者服务,没有付款用应付账款
借:管理费用(公司承担部分) 其他应收款(个人承担部分) 贷:其他应付款-社保 老师,这就是企业要给员工交社保,企业自己交的部分算管理费用记借方,个人交的企业先给他垫上,后期发工资在扣掉,就是属于企业应收账款,资产增加了记借方。企业这个钱是应该付出去的,所以记其他应付贷方
您好 您好,员工的这个社保是员工自己交扣下来工资,把这个社保钱再交到税务局局,企业是属于代收代付,所以用其他应付款这个科目,
员工的个人部分不是企业先给垫上,然后企业发工资直接扣掉他的个人部分行了?
您好, 这个按您实际情况有限,扣工资的也有后扣工资的
老师,您刚才说的是后扣工资的吧?我说的是先扣工资的?
您好 先扣工资就用其他应付款 后扣工资,用其他应收款