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老师,请问对于五险每年都会调整基数然后补缴,那对于已经离职的员工还会从单位扣过去在职期间员工应补缴的部分吗?

2020-11-03 11:48
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2020-11-03 11:49

你好,也会一起补缴的

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快账用户2893 追问 2020-11-03 11:53

那这个钱去找离职员工要人家也不一定会给,那是公司承担吗?

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齐红老师 解答 2020-11-03 11:56

你好,所有一般不要做这种补缴,为啥后期调整基数呢?

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快账用户2893 追问 2020-11-03 11:56

社保那边自动调整的

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齐红老师 解答 2020-11-03 11:58

你好。那是不是你们自己参保基数太低的原因

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快账用户2893 追问 2020-11-03 11:59

我们一开始办的是最低档,每一年都会调整基数,都有补缴

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齐红老师 解答 2020-11-03 12:00

你们当地这个方法不妥的

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你好,也会一起补缴的
2020-11-03
公司因社保基数调整,需补缴离职人员 24 年的社保差额,个人承担部分打款至公司账户,这种情况通常不需要补申报个税。 根据个人所得税法相关规定,企业和个人按照国家或地方政府规定的比例提取并向指定金融机构实际缴纳的住房公积金、失业保险费、医疗保险费、基本养老保险金,不计入个人当期的工资、薪金收入,免征个人所得税6。所以补缴的社保费用不计入个人所得税的纳税范围,无需补申报个税
2025-02-11
同学,你好 每个地方不一样,一般是7月份
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