你好,定额发票是不需要提供明细的。后面那个发票住宿一般是需要显示住宿的期间的,但是没有写也没什么太大的关系

请问老师,旅游行业的定额发票需要提供消费明细清单吗?餐饮行业和住宿不用提供明细吧?
你好老师,请问我们是一家培训学院,有餐饮,酒店住宿,培训业务,现在接到一个培训业务,合同约定提供吃住,费用一起结算。请教 1.那这个住宿和餐饮全部金额可以全部计入培训费收入吗? 2.餐饮部分的金额,餐厅需要怎么准确结转成本? 3.住宿部分的金额,是以现行房间价结转成本吗? 4.餐饮和住宿这边需要重复确认这部分收入吗? 5.整个业务的会计分录怎么做呢?
你好,老师。我们公司业务是有酒店,餐厅业务。公司为员工免费集体提供食宿,食宿费用不能量化分割到个人,餐厅和酒店都是公司租来经营的,请问, 1.员工的餐饮住宿费需要缴纳个税吗? 2.员工集体吃住福利需要视同销售吗?
老师请问,我们公司实行差旅费半包干方式,即是:交通费实报实销,住宿费和餐费实行包干,请问,包干的费用(住宿和餐补)需要报销的时候提供发票吗?
老师关于政策的解读,试点纳税人提供旅游服务,可以选择以取得的全部价款和价外费用,扣除向旅游服务购买方收取并支付给其他单位或者个人的住宿费、餐饮费、交通费、签证费、门票费和支付给其他接团旅游企业的旅游费用后的余额为销售额。选择上述办法计算销售额的试点纳税人,向旅游服务购买方收取并支付的上述费用,不得开具增值税专用发票,可以开具普通发票。 请问:这里的不得开具专票是扣除部分还是余额?
申报年终奖,是计提在12月份,发在明年1月份,1月份申报缴纳个税吗
商贸公司中标的我是乙方、为甲方建造牛棚项目、采购的钢筋钢管、混泥土该怎么入科目叻?感谢老师回复
如果前期已交了税,后期不想交税,如何调整存货分录
老师,我们有个员工10月20号休产假了,我们是11月发放10月工资,10月工资扣11月社保。她休产假后,公司还继续给她买社保至明年4月份,单位部分公司承担,个人部分她自己承担。我们领导让从她的10月工资里面预扣12月至明年4月份社保个人部分。由于大病医疗保险我6月至12月漏申报和缴纳,我这个月补申报和补缴纳了,所以她的10月工资预扣的社保个人部分,少扣了6-12月大病医疗保险个人部分7元(每月1元),记少扣了明年1-4月的(4元)。我是不是得让她下周一把这7元+4元=11元再转到我们公司对公账户上?
老师,公司筹建的时候,老板投入将近200万的资金。 开业前期公司银行账户没开通时。有24万的营业额暂时老板的卡, 当时我做账是直接冲减老板投入的借款 。 公户开通的同时,老板存入15万进公司账户。同时又去出12万。作为发放工资等用途的备用金。 老师,这15万要怎么入账?
假如缴费比例是百分之二十,那么个人如交一百元,是不是四十元进入个人帐户
老师,我们有20家餐饮门店,都是核定征收的个体户,那这个建账的话是分门店建账套好,还是合在一起建立一个账套好呢,还有就是门店收款的问题,是每个门店用一张银行卡呢,还是可以合在一起用几张银行卡就行了
公司长期做未开票收入,进项票也有,存货堆着太多,存货如何写分录,如何调账
老师,公司是7月份开始筹建的。然后股东投进将近200万。到了9月份有营业收入, 由于还没有开通银行账户收入直接打到股东的卡里,我是把打到股东卡的收入直接充减股东的期初投入。但后期公司账户开通后,股东转了15万进公户。请问这15万我怎么入账? 可以做实收资本吗?
装修公司外包活给包工头(包工包料)还需要帮包工头申报个税吗
所有行业都不需要附上消费明细吗?不是吧?除了住宿和餐费的定额手撕票可以,其他行业也可以?
你好,不是所有行业的。比如4s店,他们就需要将明细列出来的
所以啊,那第一个问题,旅游行业的定额发票需要提供明细吗?
你好,不需要提供明细的
那吃饭和住宿也不用是吧?
你好,一般情况下是不需要的