你好! 计提单位部分社保 借:管理费用/销售费用-社保 贷:应付职工薪酬-社保
工资应发金额20000 社保个人承担1000 公司承担2000(已经缴纳) 公积金公司个人各承担1000(个人部分发工资的时候扣除了,公司部分还没缴纳,下个月补缴) 个税400 实际发放工资为17600 这种情况下,现金流量表 支付员工工资那一行,金额填多少
公司部分社保缴纳10000,个人承担2000,应发工资20000,如何做计提,缴纳,发工资分录
员工的工资发5000,社保费公司承担部分1235,个人承担部分525,社保费个人承担部分也由公司承担,计提,缴纳社保的会计分录步骤是什么
公司承担员工全部社保,应发工资4340.01元,社保1340.01元,到手工资3000元 计提、缴纳分录怎么做?
老师,您好!我们公司老板的社保是100%缴纳,我是60%缴纳,社保个人部分公司承担呢,计提工资,社保,发放工资,社保,应该如何做分录呢
老师,您好,之前的领导说我不与人沟通,请问下到底怎么和他们相处?我自己人生心得其实也不愿真心教别人的?
报废汽车的残值入账能免增值税吗
老师,我们的外聘财务顾问说,我把固定资产,办公用品,机器耗材的应付账款做在了其他应付款是错的,其他应付款金额太大了,不行,有风险,我跟他说,这个应付款,此消彼长,重要的是业务真实,请问老师,:1、我习惯把固定资产等做在其他应付款里,这样要查当年有多少材料,就查应付账款就行了,这种习惯是错的吗,2、我这样说法是不是对的
宋生老师在吗?想咨询您个问题
老师在财务软件上全盘是怎样流程操作呢谢谢
老师我们给培训老师发补助代扣的个人所得税要从发放的金额里扣出来嘛?
老师装修装饰公司小规模预计年收入2500万,其中家居家具1000万,能拿到材料和运费专票,安装费拿不到,家装主材收入600万,拿一小点专票,轻工辅料收入900万拿不到专票,。现在面临合规,怎么重构业务合理避税,怎样升一般纳税人
请问不是超过10天了吗,这个解释没看明白
老师,请问如果注册资本2000万,已经实缴。想减资800万。账上现金900万。还用考虑,短期借款,和应付账款这些吗?希望有过实操的老师回答
老板报销他个人抬头的电话费,怎么做账?
还有呢,老师
一、计提工资 借:管理费用等-工资 贷:应付职工薪酬-工资 二、发工资 借:应付职工薪酬-工资 贷:其它应收款-个人部分社保 银行存款 三、缴纳社保(含代扣个人的和公司负担的) 借:应付职工薪酬-社保 其它应收款-个人部分社保 贷:银行存款
这是剩下的三个分录哦