同学你好 意思就是去现在的所属地审核的,根据你现在的工作地址

老师,我们就是从原来的工商营业执照变到现在的营业执照,变更的内容,有名称,法人,经营范围,注册资本,经营地址,就合计着,就是除了税号没变,其他的全部都变了,然后我们现在呢,是想着说新单位就是变更后的单位要开票,然后以及报税呀干啥的,所以先想着是把税务关系赶紧迁过来,这个怎么操作呀?
我现在信息采集变更 然后这个区县采集是根据什么来的呀,根据工作地吗?我以前采集的是我学校地址。现在工作了,是要变成工作地址吗 ,这个提示“若有变动,需要到变更所在地再次审核”,是啥意思呀? 是我要去现场变更审核吗
老师,我们公司是制造业,采购原料回来生产斑马线涂料的。然后工厂是在别的地方租的,然后办公室在另一个地方。然后营业执照上的地址是办公室地址。现在公司要弄那个环保资质,我看到上面要求有要提供营业执照副本复印件。我想咨询一下老师,弄这个环保,需要把公司的营业执照地址变更成那边工厂的地址吗?毕竟是工厂那边要弄环保。还得直接给环保局提供公司营业执照副本就得了?
刘先生与网络公司的劳动合同纠纷前年,刘先生一家网络公司聘为部门经理。转正后月薪600元。一年之后,他的薪水年终考被降到了3100元思让他无法接受。他与单位发生了争执,又过了一个月,单位以“工作不负达给商责任、消极怠工”为由语知他待岗,待岗工资是600元,刘先生愤而辞职。很快这起纠纷闹到了为否玄武区法院。“我们根据生产经营的需要调整了他的工作岗位,相应地降低了他的工资标准,考核。而并非克扣他的工资。”单位负责人在法庭上解释说。寸柜组法院依据《劳动合同法》等法律判决如下:件商法院审理后发现,单位虽然说工资变化的原因是岗位变动,但出具的岗位变动通知单上,销售却没有时间和公章,不算是有效的证据。组利法院还认为,单位以刘先生“工作不负责任、消极怠工”为由让他待岗,降低了他的收入与。柜地位,但没有举证证明其调整岗位所依据的事实及调整岗位的合理性。据此法院判决单位补额完齐刘先生的工资并赔偿2万多元。的人分析问答题:业员38.根据案例,分析类似薪酬纠纷的劳动争议产生的主要原因。(12分)员必
刘先生与网络公司的劳动合同纠纷前年,刘先生一家网络公司聘为部门经理。转正后月薪600元。一年之后,他的薪水年终考被降到了3100元思让他无法接受。他与单位发生了争执,又过了一个月,单位以“工作不负达给商责任、消极怠工”为由语知他待岗,待岗工资是600元,刘先生愤而辞职。很快这起纠纷闹到了为否玄武区法院。“我们根据生产经营的需要调整了他的工作岗位,相应地降低了他的工资标准,考核。而并非克扣他的工资。”单位负责人在法庭上解释说。寸柜组法院依据《劳动合同法》等法律判决如下:件商法院审理后发现,单位虽然说工资变化的原因是岗位变动,但出具的岗位变动通知单上,销售却没有时间和公章,不算是有效的证据。组利法院还认为,单位以刘先生“工作不负责任、消极怠工”为由让他待岗,降低了他的收入与。柜地位,但没有举证证明其调整岗位所依据的事实及调整岗位的合理性。据此法院判决单位补额完齐刘先生的工资并赔偿2万多元。的人
老师,年底结账漏了一笔库存,因为未开来发票,忘记暂估入库,并且已经用完了,也忘了结转成本,1月份人家开来发票,才记起这个事。请问老师在不调表的情况下,有没有好的解决办法
每次公户钱不够付货款 然后都是从私户用周转金方式转入 那如果还的话要备注什么用途从公户转到私户去
老师股东要是退股,应该怎么结算啊
采购商品,报销的费用是100,发票是120元要怎么做账呀
老师,建筑业缺进项,怎么弄呀
你好,老师,建筑施工企业做审计报告的话,需要的税款数据(包含外地预缴金额),这些数据是2024.12-2025.11所属期的数据,还是2025.1-2025.12所属期的数据呢?
代发工资可以么?就是我们给甲方干活,甲方把钱直接给工人,我们可以把甲方给工人的钱作为人工成本么?
老师 请问已知25年本年欠费和25年初往年欠费、25本年收费、25本年收往年及25本年预收26年这三项 每个月的综合收缴率怎么算? 是当月实收/(25本年欠费+往年欠费) 还是当月实收/(25本年欠费+往年欠费+26年欠费)? 1-12月每个月的综合收缴率是累计计算还是单独计算?比如一月就只用一月实收÷(应收+往欠),二月也是这么算还不是(一月+二月)÷(应收+往欠)?
老师你好,我想问一下东莞这边的最新劳动合同是怎样呢
老师,以前会计做的账年应税所得额299.7万,税务局打电话来,疑似调成小微企业的,让我查清回复,我咋解释好呢?
老师。我直接在网上改过来就可以了吗?还是我需要拿上什么资料然后去现在工作地区域去现场让他变更审核呀
需要做变更转移申请的
啊 请问这个怎么申请呀 若不变更的话 会有啥影响不
直接转移到现在所属地,电话咨询下财政局,各地不一样
好的 谢谢您老师
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