盈余公积是按计提的比例计算的 10%通常是。 未分配利润是倒挤的
同控一体化存续下,以以合并方资本公积为限,将被合并方在合并日以前实现的留存收益中按持股比例计算归属合并方的部分自资本公积转入留存收益,这其中我想知道,借:资本公积 贷:盈余公积 未分配利润 贷方金额是怎么分配的,盈余公积该分多少,未分配利润该分多少,是按什么算的?
老师,这段话不理解,在合并资产负债表中,对于被合并企业合并前实现的留存收益,中归属于合并方的部分,应自合并方资本公积转入盈余公积和未分配利润。合并前实现的留存收益,与合并方有关吗?这么做的原理是什么? 还有,为什么从资本公积转?
对于企业合并前B公司实现的留存收益中归属于合并方的部分应自资本公积(资本溢价或股本溢价)转入盈余公积和未分配利润,为什么资本公积需要抵消掉呢,不太理解
对于被合并方在企业合并前的留存收益中相应的份额也被视为是归属于合并方的 借:资本公积(以资本溢价或股本溢价的贷方余额为限) 贷:盈余公积 未分配利润 其中借方的资本公积取的是子公司个别报表数吗?还是?
同一控制下,对于合并方在企业合并前实现的留存收益的分录 借:资本公积 贷:盈余公积 未分配利润 这个分录不太明白
老师,公司的销售渠道营运资金周转期为正值,该企业为休闲零食企业,说明什么
老师,公司预收账款占用公司销售渠道营运资金较多,且其预收长款均来自于预收租赁款,吗该企业为休闲零食企业,可以说明该公司存在其只注重线下门店,资金回笼较慢的问题吗
原五险在山东聊城交现在工作调动山东临清,聊城那边都给我办理完了但是还显示就业没有取消,怎么处理
老师我想问下,企业销售渠道营运资金预收账款占比较多,且来源为预收租赁款说明什么问题
老师,公司应付职工薪酬在生产渠道营运资金中占比较多的话可以说明公司内部管理存在问题吗
老师,公司的应付职工薪酬占生产渠道营运资金的第二位,说明什么问题
老师,公司的应付职工薪酬占比较多,且第一为短期薪酬,其次为员工离职后福利,可以说明公司在员工激励方面做的出色,但用营运资金支付职工薪酬存在压力
老师问下,公司其他应付款占比过大,且欠款第一为直营门店备用金,该企业为休闲零食企业,可以说明公司近年来一直注重线下门店的发展,销售方式存在问题吗
老师问下,生产渠道营运资金中的其他应付款占比最多,先上升在下降,欠款第一名为直营门店备用金,其次为其他应付款和应付职工薪酬,应付职工薪酬前四年一直上升,到第五年下降,其他应收款变化幅度不大说明了什么问题
老师问下,公司由占用自有资金转为占用供应商的资金,原因是因为公司可能增强了与供应商的谈判能力,从而延迟付款吗
所有都是百分之十吗?资本公积的百分之十对吧?或者合并前合并方的留存收益的百分之十
法定盈余公积都是10%的,是资本公积10%